Titlurile CEO-ului și ale președintelui, precum și atribuțiile care le revin, pot varia foarte mult între companii. Chiar și atunci când societățile sunt obligate prin statut să aibă unul sau mai mulți directori executivi, nu există titluri standard necesare. Cu toate acestea, unele titluri de conducere au acceptat, în general, îndatoririle, iar prezența și absența altor funcții de conducere în cadrul unei companii pot modifica aceste îndatoriri.
Când titlurile sunt sinonime
Titlul CEO-ului a apărut în anii 1970 și nu a fost un acronim recunoscut în mod obișnuit până la sfârșitul anilor 1980. Înainte de aceasta, titlul de președinte era în mare parte exclusiv directorului executiv al companiei, sub consiliul de administrație. În funcție de cultura unei companii, directorul executiv senior poate fi numit "Chief Executive Officer" sau "Președinte". "Atunci când o companie utilizează directorul executiv sau președintele, dar nu ambele, îndatoririle postului sunt de obicei aceleași.
$config[code] not foundObligațiile directorului executiv
Indiferent de titlu, directorul executiv senior are, în general, câteva roluri principale, deși atribuțiile zilnice pot varia foarte mult. Strategiile și viziunea unei companii provin de la directorul executiv, deși consiliul și alte conducere pot contribui. Cultura corporatistă se dezvoltă cu leadership și care începe cu politica și exemplul managerului superior, care coboară spre manageri și supraveghetori către lucrători. Directorul executiv susține viziunea și strategia prin bugetare și alocarea de capital.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingCând există ambele titluri
Unele companii au un CEO și un președinte. În timp ce companiile pot folosi titlurile în mod diferit, CEO-ul este, în cele din urmă, directorul executiv. Președintele, în acest caz, este unul dintre managerii de rang înalt care raportează directorului executiv. De obicei, președintele se ocupă de operațiunile de zi cu zi în numele directorului executiv. Directorii executivi care joacă un rol important în operațiunile zilnice pot avea dublul titlu de CEO și președinte.
Etichete diferite
Având în vedere caracterul flexibil al titlurilor de locuri de muncă în general, oamenii pot avea locuri de muncă similare în diferite companii cu titluri care nu se compară. Proprietarul unei întreprinderi mici se poate numi, de exemplu, "proprietar", în timp ce în practică îndeplinește atât atribuțiile CEO-ului, cât și ale președintelui, și probabil și alte locuri de muncă. Un director executiv, sau un COO, are atribuții de serviciu similare cu cel al unui președinte în cadrul unui CEO. Țările europene folosesc adesea titlul de director general interschimbabil cu CEO-ul.
