Sergentul șef principal este cel mai înalt rang înmatriculat în Forțele Aeriene din S.U.A., promovat de la sergentul-șef în domenii tehnice. Rangul a existat abia în 1959, într-un serviciu care a fost format doar în 1947. Doar un procent din forța armată poate să dețină acest rang la un moment dat. Despăgubirea pentru această funcție este definită de tabelele cu salarii militare standard.
A plati
Șefii principali seniori sunt clasificați cu gradul de salarizare E-9, care începe cu o salarizare lunară de bază de 4.634 dolari pentru cei cu o experiență de peste 10 ani. Plățile cresc până la $ 4,872 pentru mai mult de 14, $ 5,436 pentru peste 16 și un maxim de $ 7,195 pentru mai mult de 40. Salariul de bază pentru Sergentul Major al Forțelor Aeriene este de $ 7,489 pe lună. Este o poziție specială, numită de șeful Statului Major al Forțelor Aeriene, care reprezintă interesele întregului personal înscris.
$config[code] not foundBeneficii
Toți membrii personalului care locuiesc în bază beneficiază de cameră gratuită și de bord, precum și de îngrijire medicală pentru ei și pentru familiile lor. Cei care trăiesc de pe bază primesc indemnizații. Alocațiile lunare pentru locuințe variază de la 852 dolari pentru cele de la sine, până la 1.123 dolari pentru cei cu dependenți. Cheltuielile de subzistență sunt de 325 dolari pe lună, alocațiile inițiale de îmbrăcăminte acordă 1.405 dolari pentru bărbați și 1.632 dolari pentru femei, iar indemnizațiile de înlocuire variază de la 273 dolari la 432 dolari. Membrii supleanți primesc, de asemenea, o indemnizație lunară personală de 166 de dolari.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingPlata specială
Toți membrii personalului, inclusiv șefii seniori, pot primi salarii speciale în funcție de misiunile lor. De exemplu, pliantele primesc de la 150 la 400 dolari pe lună în plus, iar cei în taxe periculoase primesc 240 de dolari. Șefii principali seniori repartizați la taxele maritime pot câștiga de la 100 la 520 dolari mai mult pe lună, în funcție de experiența lor.
Pensionare
Personalul Forței Aeriene se poate retrage după 20 de ani de serviciu, indiferent de vârstă. Ei primesc o pensie lunară, fără a trebui să contribuie cu nici o parte din salariul lor anterior. De asemenea, pot crește această sumă prin participarea la Planul de economisire a investițiilor, care este similar cu un plan de 401 (k). Acest program permite contribuții înainte de impozitare, reducând astfel plata lunară care este impozitată. Aceste contribuții aparțin individului, indiferent de durata serviciului său și pot fi transferate într-un IRA sau alt plan de pensionare. Banii sunt impozitați numai atunci când sunt retrași, deși acest lucru se face înainte de vârsta de 59.5 ani poate fi supus unor sancțiuni.
