Dacă sunteți în căutarea unui mod de a învăța corzile și de a avansa în cariera ta, un mentor vă poate oferi o foaie de parcurs valoroasă pentru a vă aduce acolo. Atunci când locul de muncă nu oferă un program de îndrumare, totuși, găsirea unui mentor potrivit este uneori o provocare. O mulțime de mentori sunt acolo. Trebuie doar să știi unde să te uiți.
Gândindu-se în afara cabinei
Deși poate părea că abordarea cea mai logică de a găsi un mentor este să-i întrebi pe șeful tău sau pe o persoană mai înaltă la locul de muncă, aceasta nu este întotdeauna cea mai bună idee. Aveți nevoie de abilitatea de a discuta cu mentorul dvs. atât problemele, cât și strategiile de carieră, astfel încât privirile în afara biroului dvs. sau chiar în afara industriei în care lucrați ar putea face o alegere mai bună. Compania Fast Company afirmă că mentoratul merge mult mai departe decât să primească un sfat: un bun mentor este dispus să se angajeze în timp prețios și să-și concentreze atenția pentru a vă asigura că progresează spre obiectivele dvs. Indiferent de cine alegeți, va trebui să vorbiți cu persoana respectivă atât cu sinceritate, cât și deschisă.
$config[code] not foundVechea materie Alma
Site-ul social media LinkedIn, care se ocupă de profesioniștii în rețea, este o modalitate de a vă conecta cu persoane din alma mater. Lindsey Pollak, ambasador al LinkedIn, sugerează să devii membru al grupului LinkedIn din universitatea ta ca o modalitate de a te conecta, apoi să te alături discuțiilor și să comentezi articole sau postări. Introduceți-vă la managerul de grup, care poate fi o resursă utilă pentru a vă conecta la absolvenți care ar putea fi în stare să vă îndrume. După ce vă stabiliți în grup, puteți lăsa pe alții din grup să știe că căutați să găsiți un mentor.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingFaceți-o o afacere de familie
Martin Lehman, veteran al industriei de îmbrăcăminte pentru femei și consilier îndelungat la Corpul de servicii al pensionarilor, recomandă ca rudele sau prietenii să poată face mentori buni deoarece aceștia sunt oameni în care aveți deja încredere. Dacă credeți că un membru al familiei sau un prieten ar putea oferi prea multe sfaturi nesolicitate, nu le numărați pentru ajutor. Ei ar putea fi dispuși să vă prezinte pe cineva care ar fi un bun mentor. Un cuvânt pozitiv despre tine de la prietenul sau ruda ta ar putea ajuta la deschiderea ușii unui potențial mentor.
Menținerea relației
Odată ce ați găsit mentorul, următorul pas este să cultivați relația cu persoana respectivă. Asigurați-vă de relația și spuneți-vă mentorului în avans ce este de care aveți nevoie de el și exact ce sunt obiectivele dvs. Deoarece solicitați timpul prețios al mentorului, rămâneți flexibil dacă mentorul dvs. trebuie să schimbe timpul de întâlnire sau să amâne din cauza conflictelor de program. Recunoașterea modului în care mentorul dumneavoastră preferă să comunice poate merge mult spre a vă face succesul. De exemplu, stabiliți dacă mentorul dvs. dorește să oferiți o mulțime de detalii atunci când vă întâlniți sau preferați o imagine de ansamblu asupra problemelor specifice pe care le aveți. Puteți apoi să ajustați modul în care comunicați la formatul pe care îl preferă.
