De ce atâtea întreprinderi deținute de femei luptă să facă acest lucru la 1 milion de dolari?

Anonim

Bloomberg Businessweek a prezentat recent un interviu fascinant cu Nell Merlino, fondatorul Make Mine a Million. Programul, fondat de Merlino în 2005, a avut ca scop să ajute 1 milion de întreprinderi deținute de femei să ajungă la un milion de vânzări până în 2010.

$config[code] not found

Merlino nu a atins acest obiectiv, dar se uită la partea pozitivă: "Am strâns 10 milioane de dolari și am ajutat-o ​​pe femei să genereze venituri de 100 de milioane de dolari și să creeze 6.000 de locuri de muncă".

La fel de Bloomberg Businessweek editorialistul Karen E. Klein notează, "Între anii 1997 și 2006, întreprinderile care au deținut în totalitate sau majoritate de femei au crescut cu aproape dublul ratei tuturor firmelor din S.U.A." De atunci, însă, cifrele nu s-au schimbat. În prezent, există aproximativ 10 milioane de companii deținute de femei în S.U.A., cu un total de 1,9 trilioane de dolari în vânzări anuale. Ce a încetinit creșterea afacerilor deținute de femei? Potrivit lui Merlino, este același lucru pe care l-au împiedicat pe toată lumea: recesiunea. Ea spune, Pentru o mulțime de femei, scopul lor de top în ultimii ani a fost doar să supraviețuiască. "

Merlino nu și-a abandonat obiectivul: încă dorește să obțină 1 milion de întreprinderi deținute de femei la 1 milion de dolari - de data aceasta până în 2045. Deși pare să fie o perioadă lungă de timp, pentru ziua de azi Make Mine a Million se concentrează pe evenimente regionale. Anul trecut, concursul online de 100.000 de dolari al programului a atras 1.500 de participanți. Primele 54 de companii din concurs au crescut în medie cu 59% în 2009 față de 2008, iar ocuparea forței de muncă a crescut în medie cu 113%.

În ciuda stereotipului popular că femeile antreprenorilor vor să-și păstreze companiile mici sau au "afaceri de tip lifestyle", Merlino spune că un sondaj al companiilor deținute de femei cu venituri între 150.000 și 700.000 dolari a arătat că 87% au dorit să crească. Deci, ce separă cei care cresc - ca cele 54 de femei în concurs - de cele care nu fac asta? Sfatul lui Merlino:

  • Obțineți îndrumare. Participă la seminarii, Webinar și conferințe. Închiriați un antrenor de afaceri.
  • Gandeste maret. Merlino foloseste tendinta fierbinte a afacerilor cupcake ca un exemplu. "Vrei un magazin de vânzare cu amănuntul sau vrei să-ți dai seama cum să-i vinzi lui Starbucks?" Firmele care ajung la vânzări de 1 milion de dolari fac acest lucru prin vânzarea către cât mai mulți clienți. În timp ce femeile cu experiență corporativă știu că cel mai bun mod de a face acest lucru este să ajungă la clienții corporativi, femeile fără acest fundal adesea nu cred că așa.
  • Închiriere. În studiul menționat mai sus, Merlino observă că 54% dintre femeile antreprenor au crezut că ar putea să-și crească companiile fără angajare. Femeile tind să se teamă de angajare, spune Merlino, pentru că se tem că renunță la control, nu fac salarii și că oamenii se bazează pe ele. Alții cred că făcând totul ei înșiși fac ca companiile lor să fie mai ușor de gestionat. În realitate, contrariul este adevărat: Merlino subliniază că delegarea sarcinilor vă eliberează pentru a vă concentra pe strategia pe termen lung și pentru a vă dezvolta cu adevărat afacerea.
Mai mult în: Femei antreprenori 6 Comentarii ▼