Dacă ați fost invitat la un interviu final, sunteți un candidat de top și trebuie să vă pregătiți cu atenție. Trebuie să faceți niște "teme" despre companie, să pregătiți și să practicați ceea ce veți spune și să vă planificați să vă vindeți chiar mai mult decât ați făcut în interviurile anterioare.
Stii cine te va intervieva
Interviurile finale ale celor mai buni candidați sunt adesea cu persoane diferite de persoana care a efectuat interviuri inițiale. Dacă nu vi sa spus cine vă va face interviul final, întrebați cine vă va intervieva. Dacă este cineva pe care nu l-ați întâlnit încă, căutați cu atenție titlul și poziția în companie și căutați informațiile pe care le puteți utiliza pentru a crea relații și a impresiona intervievatorul.
$config[code] not foundPregătiți soluții la probleme
Când vă pregătiți pentru un interviu final, gândiți-vă la soluțiile la problemele pe care le-ați învățat în interviurile anterioare. Concentrează-te pe ceea ce poți face pentru companie cu exemple concrete despre ceea ce ai făcut recent în situații similare. De exemplu, dacă ați aflat că echipa de vânzări a înregistrat o performanță insuficientă și vânzările au scăzut, pregătiți câteva soluții posibile pentru a discuta și menționa modul în care ați crescut vânzările în alte poziții.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingPlanificați întrebările corecte
Pregătiți câteva întrebări pentru interviul final, care sunt concepute pentru a dezvălui orice întrebări sau preocupări pe care le poate avea angajatorul, astfel încât să le puteți adresa. De exemplu, puneți întrebări precum "Am spus sau am demonstrat ceva astăzi că vă lasă întrebări despre potrivirea mea pentru locul de muncă?" Sau "În acest moment, ce te-ar împiedica să îmi oferiți slujba?" Răspunsul la aceste tipuri de întrebările vă vor oferi informații despre ce să vă concentrați în declarația finală.
Pregătiți-vă să rezistați vorbind despre salariu
S-ar putea să simțiți că pentru că ați fost invitați la interviuri finale, trebuie să discutați despre salariu dacă angajatorul o va aduce. Nu vă lăsați păcăliți în dezvăluirea salariilor anterioare, a salariului dvs., a salariului dvs. de bază sau a informațiilor salariale. Discuțiile și negocierile salariale ar trebui să se facă numai după ce ați primit o ofertă scrisă de muncă. Dacă v-ați întrebat ce înseamnă salariul dvs., răspundeți cu o variantă de "Sunt mai interesat de cea mai bună potrivire într-un loc de muncă decât de salariu" sau "Sunt deschis la un salariu echitabil pe piață pentru experiența și calificările mele".
Planificați să solicitați slujba
Cereți postul la sfârșitul fiecărui interviu, în special în interviurile finale. Practicați-vă solicitarea de locuri de muncă într-un mod entuziast și convingător, retrăind ceea ce ați învățat despre ce are nevoie compania și cum puteți satisface aceste nevoi odată angajate. "Vă mulțumesc pentru încrederea în mine. Sper că v-am convins că sunt cea mai bună persoană pentru această poziție. Vreau să lucrez pentru Acme Widget Manufacturing ca manager de vânzări și voi depune eforturi pentru a pregăti reprezentanții de vânzări, pentru a crește vânzările de mai sus și pentru a îmbunătăți profesionalismul echipei de vânzări. Dacă ați angajat, voi lucra pentru a depăși toate așteptările dvs. și vă va ajuta să vă dezvoltați afacerea ".
