Interviul de la egal la egal este ocazia dvs. să înțelegeți dinamica angajatului printre potențialii colaboratori ai companiei dvs. selectate. Pregătirea corectă vă poate determina deasupra celorlalți intervievați potențiali Completați istoricul și abilitățile de lucru, mergând cu încredere în interviul dvs. de la egal la egal, gata să răspundă la orice întrebare sau situație, cu un răspuns bine informat și concis. Acordați-vă timp pentru a vă simți cultura angajatului companiei alese de dvs.
$config[code] not foundMentine contactul vizual
Mențineți frecvent contactul vizual cu persoana care vă intervievează. Contactul cu ochii stabilește încrederea în persoana care vorbește și vă asigură că sunteți implicat activ în ceea ce spune celălalt. Dacă trebuie să vă uitați în jos sau în lateral pentru a vă aduna gândurile, faceți acest lucru, dar apoi uitați-vă la intervievatorul de la egal la egal pentru a vă da răspunsul.
Practicați-vă abilitățile de interviu
Practica intervievarea de la egal la egal cu familia și prietenii. Dacă cunoașteți o persoană care lucrează la o companie similară, cereți-i să interviuți "interviul" cu acea persoană. Puteți obține cunoștințe valoroase cu privire la punctele forte și la punctele slabe în practică. În plus, nu trebuie să vă faceți griji cu privire la posibilitatea de a crea o impresie proastă într-un interviu "martor".
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingFamiliaritatea cu punctele de vorbit
Pregătiți-vă principalele puncte de discuție, inclusiv calificările și fundalul, înainte de interviul dvs. de la egal la egal. Ar trebui să răspundeți în mod concis la întrebări, cum ar fi "Spuneți-mi puțin despre voi", cu accente bine construite din educația și viața profesională. Evitați sondarea robotică a răspunsurilor dvs.; colegii de interviu pot deveni colegii dvs. dacă vă aterizați. Arătați o bucată de personalitate fără scufundări în detalii personale.
Profesionalism constant
Atmosfera "relaxată" a unui interviu este uneori confuză pentru un intervievat, oferind adesea numeroase oportunități de a face gafele sau comentariile neprofesionale. Mențineți mentalitatea afacerii în timp ce participați la interviuri pentru a evita amestecarea vieții personale și profesionale. Evitați să blestemați în jurul interviurilor. În plus, îndepărtați-vă de afișarea părții dvs. competitive profesionale. Competitivitatea înainte de a vă asigura poziția poate crea sentimente negative între colegii dumneavoastră.
