Aflați cele 15 trăsături ale oamenilor de succes

Cuprins:

Anonim

Ce trăsături ajută oamenii să se distanțeze de succes? Ce face Steve Jobs sau Warren Buffett diferit de oricine altcineva? Detinatorii de afaceri mici si antreprenorii realizeaza ca succesul nu este doar noroc. Iată câteva trăsături de oameni de succes pentru a vă ajuta să prindeți un pic de magie pentru tine.

1. Ei planifică pentru viitor

Privind spre viitor este o trăsătură cheie în rândul oamenilor de succes, scrie Kalen Bruce la Lifehacker.org. Fie că faceți o listă de sarcini pentru mâine, fie că vă planificați să vă retrageți, planificarea în viitor este importantă pentru a vă păstra pe cont propriu și pe obiectivele dvs.. Stabiliți un obiectiv pe care puteți să-l aspirați și faceți pași mici în direcția atingerii acelui obiectiv. S-ar putea să nu păreați că faceți multe progrese acum, dar în viitor veți putea să vă uitați înapoi cu mândrie la realizările voastre.

$config[code] not found

2. Ei știu când să spună "nu"

Fiind capabil să spună "nu" priorităților inferioare vă va deschide să spuneți "da" lucrurilor mai importante, scrie Bruce. Nimeni nu este capabil să spună "da" la toate, iar prioritățile dvs. în linii mari ajută cu siguranță atunci când vine vorba de luarea acestor decizii. Știind când să transformi lucrurile în jos înseamnă, de asemenea, să știi cum să profiți de ocazie și să spui că "nu" la momentul potrivit te-ar putea deschide la oportunitatea unei vieți.

3. Ei nu lasa defectiunea sa le defineasca

Toată lumea face greșeli uneori. Este modul în care reacționăm la greșelile noastre, care sunt importante. Oamenii sunt mai în măsură să reacționeze la eșecuri atunci când au un sistem puternic de sprijin (cum ar fi prietenii și familia să se sprijine în vremuri grele), scrie Carolyn Gregoire la The Huffington Post. Ajută, de asemenea, atunci când acestea rămân optimiste și apreciază lucrurile mici. Pentru a reuși, trebuie să fii dispus să nu reușești și să te retragi după aceea. Continuați să lucrați și să avansați și veți reuși în cele din urmă. Utilizați eșecurile ca pasi pentru a vă atinge obiectivele.

4. Ei își gestionează timpul bine

Fiți conștienți de prioritățile dvs. și faceți timp corespunzător, scrieți Joe Mathews, Don Debolt și Deb Percival de la Entrepreneur.org. A avea un planificator sau un jurnal personal pentru a urmări datele este extrem de util. Planificarea pentru întreruperi vă poate ajuta să rămâneți în sarcină. Și luând câteva minute înainte de fiecare sarcină pentru a decide ce doriți să realizați vă va ajuta să vă imaginați cum va arăta succesul înainte de a începe chiar și sarcina. Dacă gestionarea timpului nu este costumul tare, ușurați-l prin utilizarea unui cronometru pentru a vă concentra pe o sarcină pentru o anumită perioadă de timp. Apoi, ia o scurtă pauză.

5. Ei fac mai mult decât este întrebat de ei

John Paul DeJoria, miliardar al companiei și fondator al unor companii precum Patron și John Mitchell, explică Business Insider:

"Diferența dintre oamenii de succes și cei care nu au succes este că oamenii de succes fac toate lucrurile pe care oamenii nereușitori nu le doresc. Fiind capabil să meargă deasupra și dincolo de ceea ce vi se cere pentru a finaliza o sarcină bine … poate face munca dvs. să iasă în evidență. Fiți dispuși să muncească din greu, chiar și atunci când nimeni nu este în jur să vă vadă că faceți acest lucru ".

6. Sunt capabili să tolereze și să rezolve conflictele

Conflictele sunt obligate să apară. Abilitatea dvs. de a face față acestor conflicte poate determina succesul dvs. în alte aventuri, scrie Eric Barker în timp. Uneori va trebui să vă ridicați și să luptați pentru ceea ce credeți. Și dorința de a se angaja în aceste conflicte atunci când majoritatea oamenilor ar compromite este importantă. Deși angajarea într-un conflict poate să nu fie cea mai bună tactică în toate cazurile, știind când să se angajeze și când compromisul este important atunci când vine vorba de obținerea succesului.

$config[code] not found

7. Ei iau responsabilitatea

Dacă oamenii majori sau minori, cu adevărat de succes, nu încearcă să-și ascundă greșelile sau să-i învinuiască pe altcineva, scrie Dan Schwabel la Forbes. De asemenea, ei știu că este mai bine să-și îndeplinească singuri un loc de muncă decât să se bazeze pe ceilalți pentru a le face pentru ei. Munca lor devine mai personală și ei acordă mai multă atenție detaliilor - și își asumă responsabilitatea pentru munca lor.

8. Ei fac schimbarea, în loc să fie afectați

Cei mai de succes, conform lui Schwabel, nu stau în așteptare pentru ca următoarea tendință economică să treacă. Ei creează singuri tendințele și încep lucrurile. Ei nu se tem să încerce ceva nou și neașteptat, deoarece eșecul este doar o altă experiență de învățare. În loc să consume în mod constant mass-media, ei creează noi instrumente și generează noi idei.

9. Stabilesc obiective ambitioase, dar atractive

Stați concentrat asupra obiectivelor dvs. și muncind din greu pentru a le atinge, în timp ce lucrați cu un termen limită fezabil, este esențială și pentru succes. Amintiți-vă să vă dați un termen limită pentru a lucra cu dvs. și respectați-l. Scrieți datele punctului de control în planificatorul dvs. personal și amintiți-vă când trebuie să fiți terminat. Păstrați o listă de sarcini pe tot parcursul zilei pentru a vă împărți mai bine timpul între sarcinile dvs. Puteți învăța cum să echilibrați obiectivele pe termen lung și scurt, explică Michael Price. Mențineți datele expirate focalizate, fiți conștienți de ceea ce sunteți capabili și nu vă fie teamă să vă împingeți puțin.

10. Sunt siguri

Prețul explică:

"Încrederea este credința și convingerea în sine și la ce vă alocați timpul".

Acest lucru înseamnă să fii mândru cu ceva la care lucrezi. Și înseamnă să o prezentăm într-o manieră adecvată. Nu vă fie frică să arătați la ce vă faceți bine. La urma urmei, puterile noastre ne fac să ne unificăm și să ne ajutăm să ne distanțăm. Păstrați o atitudine optimistă și concentrați-vă asupra obiectivelor dvs.

11. Îmbrățișează o provocare mai degrabă decât să se teamă de ea

Nu vă fie teamă de munca necesară pentru atingerea obiectivelor. În schimb, examinați-vă provocările ca aventuri și oportunități de creștere. Prețul spune că trăim într-o lume în care lucrurile devin în mod constant "mai ușoare": de la schemele bogate la pastilele de scădere în greutate. Acest lucru face ca oamenii să fie mai lazi, mai dispuși să ia scurtăturile pentru a-și atinge obiectivele mai repede. Adesea, aceste comenzi rapide nu funcționează, așadar efortul de a vă provocați va fi benefic pe termen lung. Și veți avea cunoștință că ați ieșit din provocarea victorioasă.

12. Întreabă întrebările potrivite oamenilor potriviți

Nimeni nu știe toate, astfel încât posibilitatea de a căuta ajutor atunci când aveți nevoie de ea nu este un semn de slăbiciune. Nu vă fie teamă să ridicați telefonul și să sunați pe cineva dacă știți că sunt perfecți pentru a vă ajuta în ultimul proiect. Fiți întotdeauna dispuși să contactați pe cineva care poate avea răspuns la problema dvs. Și întotdeauna să fie dispus să-i ajuți în schimb. De fapt, oamenii de succes își iau adesea timp pentru ai ajuta pe cei din comunitățile lor. Deci, acest lucru poate fi ceva pe care doriți să ia în considerare să fie o parte, de asemenea.

13. Se ridică devreme și urmează o rutină

T. Boone Pickens, Chariman de la BP Capitol Management, a declarat într-un interviu cu Business Insider că urmează o rutină strictă de dimineață. Antrenorul său se arată aproape în fiecare dimineață la ora 6:30 și este în birou cu 8. Potrivit lui Pickens, îi place să știe când va fi în fiecare dimineață și cum vor începe zilele lui. El explica:

Sunt programat. Ridicându-vă devreme și profitând de câteva ore suplimentare dimineața vă ajută să eliberați restul zilei pentru a vă concentra pe sarcini mai importante. "

14. Nu fac multitasking

Rămâi concentrat pe o sarcină la un moment dat vă va ajuta munca foarte mult. În ciuda faptului că este văzută ca o trăsătură pozitivă în rândul muncitorilor, multitaskingul reduce timpul de productivitate, face mai dificilă concentrarea și produce o muncă de calitate inferioară decât atunci când accentul este pus într-un singur proiect la un moment dat, potrivit unei lucrări a psihologului și educatorului Jim Taylor în Psihologie Astăzi. Potrivit lui Taylor, adevăratul multitasking presupune realizarea a două sarcini, cum ar fi ascultarea de muzică și citire, mersul pe jos și mâncarea, iar ceea ce vedem ca multitasking este de fapt "pas cu pas pe gaz, apoi lovind frânele, mereu și repede".

15. Ei au pasiune pentru ceea ce fac

Richard St. John, autor al cărții de succes "8 To Be Great", explică în acest TED Talk că în decursul a 10 ani și prin peste 500 de interviuri în persoană a descoperit cele mai comune trăsături ale oamenilor de succes. În partea de sus a listei este pasiune. Dacă nu vă place ce faceți, sunteți mai puțin dispuși să încercați din greu pentru a reuși. Iubirea a ceea ce faci și a pune pasiune în ea poate face diferența. Lucrează din greu pentru a te îmbunătăți și a-ți pune pasiunea în tot ceea ce faci. Concentrați-vă pe un singur lucru la un moment dat și continuați să continuați.

Salt fotografie prin Shutterstock

5 Comentarii ▼