Probabil ați participat sau ați organizat o piscină de birouri Super Bowl de ani de zile și nu v-ați gândit la nimic.
Aceste jocuri minunate de pariuri sunt o modalitate pentru ca și fanii novice să câștige un interes înrădăcinat în joc. În cea mai mare parte, aceste bazine pot fi distracție inofensivă. Există doar un lucru foarte important de reținut: nu ar trebui să implice aproape niciodată bani.
Riscul de piscine de birouri Super Bowl
Am apelat la Aaron Holt, avocat certificat de bord specializat în dreptul muncii și dreptului muncii pentru firma Cozen O'Connor, pentru a obține o cunoaștere specială în ceea ce veți vedea probabil că plutește în jurul valorii de biroul dvs. de afaceri mici sau de la locul de muncă săptămâna aceasta.
$config[code] not found"Pastrarea banilor din piscina va ajuta la evitarea majoritatii problemelor legale", spune Holt.
Există puține excepții de la regula potrivit căreia băncile de pariuri la birou ar trebui să evite implicarea banilor, a adăugat el. În prezent, doar patru state au scos în afara legii jocurile de noroc sportive, conform Legii privind protecția sportivilor profesioniști și amatori din 1992. Acestea sunt Delaware, Montana, Nevada și Oregon.
Acest lucru merge dincolo de acest Super Bowl de duminică. Aceasta include orice eveniment sportiv profesionist și chiar jocuri amator, cum ar fi Jocurile Olimpice (începând cu 8 februarie) și turneul de baschet NCAA March Madness.
"În mod specific, PASPA interzice oricărei persoane private să opereze o schemă de pariere bazată pe un joc competitiv în care participă" sportivi profesioniști sau amatori. În plus, multe state au legi penale care interzic jocurile de noroc ", spune Holt. "Deoarece fiecare stat este diferit, participanții și organizatorii ar trebui să consulte legile lor respective înainte de a crea o piscină."
În statele în care fondurile de pariuri de birouri sunt scoase în afara legii (și asta este cea mai mare parte a acestora), în cazul în care sunt implicate bani, persoana care colectează banii este cel mai probabil să fie în cea mai tare apă dacă sunt prinși.
"Fiecare stat are legi diferite în materie de jocuri de noroc cu diferite sancțiuni, dar John Bovery din New Jersey este o poveste bună de avertizare", spune Holt. "Bovery a rulat un bazin online de birouri care a fost în valoare de 837.000 $ în 2009. El a fost în cele din urmă arestat de o echipă SWAT și acuzat de jocuri de noroc ilegale în conformitate cu legea statului. Bozescu nu a acceptat niciodată o reducere a piscinei (cunoscută și sub numele de vig sau viguros), însă a cerut câștigătorilor un "cadou" de 10% din câștigurile lor, dacă s-ar fi bucurat de această experiență.
"El a petrecut 25 de zile de închisoare după ce a fost acuzat înainte de a posta cauțiunea", a adăugat Holt. "Poliția a confiscat toate conturile sale bancare, inclusiv economiile de viață. Această confiscare a fost recent susținută de o Curte de Apel din New Jersey. În cele din urmă, Bovery a promis intervenției prealabile (un tip de probă care nu rămâne în evidență dacă a fost finalizată cu succes) și o amendă de 125 USD. Angajatorii și potențialii organizatori ar trebui să se gândească mult la recompensa de risc înainte de a merge pe acest drum. ",
Dacă mai insistați să creați o piscină de birouri centrat în jurul jocului duminică sau vreun eveniment sportiv pe viitor, Holt sugerează să contactați mai întâi un avocat pentru ocuparea forței de muncă. El spune că acesta este un pas deosebit de important dacă compania dvs. se extinde dincolo de un singur stat.
Alternative la câștigurile în numerar
Deși sună ca o situație periculoasă în care să vă implicați, o piscină de pariuri la birou poate fi de fapt un bun constructor de echipe și o modalitate amuzantă de a vă conecta angajații, dacă este făcută corect. În loc să dai bani în numerar, nu e nimic în neregulă cu alte premii fără valoare monetară reală.
Holt spune: "Mândria este întotdeauna un pariu acceptabil. Sunt în minte și premii nemonetare sau beneficii specifice muncii. De exemplu, un loc de parcare prime, ore suplimentare plătite, sau alte beneficii legate de muncă. "
În plus, dacă banii se implică, există o șansă mai bună pentru piscină consumând timpul angajaților dvs. și distragându-i de munca pe care le plătiți să o facă. Iar pierzătorii din piscină sunt mai puțin susceptibili de a intra pe un alt angajat sau pe dvs., proprietarul afacerii, pentru a-și schimba piscina ilegală dacă nu există bani pe linie.
"Dacă obiectivul tău este team building", spune Holt, "Luați în considerare idei alternative de piscină, cum ar fi cine va muri în continuare pe Jocuri de Tronuri sau câștigători de Oscar".
Fotografie prin Shutterstock
1
