Apelarea la muncă bolnavă poate fi înfricoșătoare, chiar dacă lucrați într-un mediu de birou relaxat. Potrivit unui raport al NPR, 55% dintre americani cu vârsta între 30 și 49 de ani lucrează în continuare când sunt bolnavi. Aproximativ 60% dintre persoanele din grupul de vârstă 18-29 vor merge chiar la lucru știind că au o răceală sau o gripă. Indiferent dacă este prima oară când "suni în bolnavi" sau tocmai ai făcut jigniri oricând ai nevoie să scrieți un e-mail bolnav, într-adevăr nu ar trebui să fie un proces stresant.
$config[code] not foundUrmați Protocolul companiei
Cele mai multe companii ar trebui să aibă un protocol de zile bolnav enumerate în manualul angajatorului dumneavoastră. Fiecare companie este diferită atunci când vine vorba de a lua o zi liberă, deci dacă este prima dvs. de asteptare, consultați ghidul dvs. primul. Dacă nu există o listă de instrucțiuni în manualul dvs. pentru angajați, consultați managerul dvs. pentru a vedea dacă trebuie să prezentați notele medicului, trebuie să contactați versus trimiterea unui e-mail sau dacă trebuie să îi informați pe colegii, echipa și clienții dvs. că ai plecat din birou pentru a doua zi.
Când să trimiteți e-mailul
Mai devreme, cu atât mai bine. Dacă știți că veți apela pentru a doua zi în timpul nopții, puteți trimite e-mailul prin care să-i anunți pe supraveghetorul dvs. și / sau pe colegii dvs. de muncă atunci și acolo. În acest fel, atunci când vin la serviciu sau își verifică e-mailurile atunci când se trezesc, nu va fi o surpriză de ultim moment. Dacă te trezești senzație de rău, trimite-i imediat ce te-ai fi ridicat să te pregătești pentru muncă. Cel mai rău lucru pe care îl puteți face este trimiterea e-mailului atunci când ați fi ajuns la serviciu sau când ați fi început să lucrați. Cu cât aveți mai mult timp pentru a vă pregăti mai bine.
Ce puteți include în e-mailul dvs.
Când trimiteți un e-mail de zi de rău, doriți să îl păstrați scurt și nu împărtășiți prea multe detalii în notă. Înainte de a trimite e-mailul, trebuie să evaluați cât de bolnav sunteți. Dacă sunteți bolnav, dar puteți încă să lucrați acasă, menționați în e-mail. Dacă sunteți bolnav și nu veți lucra, dar veți verifica în continuare e-mailurile, atunci spuneți acest lucru. Dacă sunteți bolnav, nu va lucra și nu va verifica mesajele de poștă electronică, ar fi mai bine să vă configurați un răspuns de e-mail out-of-office.
Acest lucru este util dacă sunteți în mijlocul lucrului la un proiect sau cineva trebuie să contacteze urgent cu dvs. Dacă nu vă veți uita la e-mailuri și dacă este nevoie de un răspuns urgent, puneți-l în e-mail, care poate ajuta și la întrebări sau îngrijorări.
Atunci când creați adresa de e-mail, menționați motivul absenței dvs. (amintiți-vă că nu intrați în detaliile gorale), precizați cât timp veți lipsi de la locul de muncă, spuneți cum veți putea să comunicați cu șeful și echipa, adică prin telefon sau e-mail, clarificați dacă veți lucra sau nu / dacă veți verifica e-mailul sau nu, verificați dacă aveți nevoie să oferiți HR o notă bolnavă dacă luați un concediu plătit și, cel mai important, numele persoanei dvs. punct dacă sunteți " lucrați la un proiect sau veți rata orice întâlniri.
Exemplu de mesaj de zi bolnav
Bună Numele șefului tău, Din cauza declară boala ta, O să fac o zi plătită astăzi. Am de gând să-mi verific e-mail periodic pe tot parcursul zilei puneți doar acest lucru dacă veți verifica e-mailul, dacă nu veți verifica adresa dvs. de email nu include dar vă va spune dacă starea mea se înrăutățește și trebuie să plec complet offline. Voi trimite prin e-mail Numele colegului să-i rog să conducă întâlnirea de dimineață de check-in pe care am programat-o cu echipa sau orice altceva trebuie să-l acopere. Spuneți-mi dacă aveți întrebări. Sper să mă întorc la birou când te vei întoarce!
Cel mai bun, Numele dumneavoastră
