Pierderea unui salariu poate fi un hassle serios. Chiar dacă majoritatea pot fi înlocuite, decalajul dintre ziua plății și cecul de înlocuire poate însemna plăți întârziate pe mai multe facturi. Întârzierea plăților poate însemna tarife sau dobânzi târzii, ceea ce face ca luna viitoare să fie mai stresantă. Deoarece legea spune că angajatorul trebuie să înlocuiască un salariu pierdut sau distrus, întrebarea nu este cum să obțineți noul dvs. cec. Este cum să o faceți cât mai repede posibil.
$config[code] not foundȘtii ce sa întâmplat cu cecul tău. Dacă l-ați pierdut, știți unde. Dacă l-ați distrus în spălare sau în tocător, știți de ce și cum.
Cât mai curând posibil după ce ați descoperit că cecul este pierdut, verificați dacă politica angajatorului dvs. se bazează pe cecurile pierdute și inițiați-o. În caz contrar, faceți o întâlnire cu cineva de la compania dvs., de preferință din salarizare sau resurse umane, care este autorizat să semneze cecuri. Dacă nu există nimeni în locul dvs. cu această autoritate, organizați o întâlnire telefonică
Căutați politica companiei pentru a înlocui cecurile pierdute și pentru a aduna toate documentele necesare. De exemplu, compania dvs. poate solicita o declarație semnată, o copie a cecului distrus, dacă este disponibilă, sau pur și simplu un formular cu informațiile dvs. de salarizare.
Elaborați o scrisoare datată în mod oficial, solicitând o verificare de înlocuire. Dacă politica companiei impune o formă sau un format specific, utilizați-o. Chiar dacă politica companiei nu necesită o scrisoare, includeți o scrisoare de afaceri cu formularul completat. Rețineți că, în cazul cecurilor pierdute, unele companii urmează o politică de așteptare pentru o anumită perioadă de timp după emiterea cecului înainte de a emite un înlocuitor.
Vino la numirea ta cu toate documentele necesare. Dacă cecul a fost distrus, aduceți ce a mai rămas din el. Păstrați o copie a tuturor documentelor și verificarea distruse pentru înregistrările dvs. Dacă ați pierdut-o, fiți pregătit să dovediți că nu aveți acces la cec.
În timpul numirii dvs., fiți politicos insistent că aveți nevoie de cec cât mai curând posibil. Dacă este posibil, apelați persoana cu care vă întâlniți să vă schimbe cecul în timpul întâlnirii. Acesta este motivul pentru care ați stabilit o întâlnire cu cineva autorizat să scrie cecuri. Dacă nu, nu plecați până când nu aveți o promisiune a unei noi cecuri până la o anumită dată.
Dacă trebuie să așteptați cecul, trimiteți o notă de memento ușoară cu două zile înainte de data promisă. Este diplomatică. În loc să vă amintiți pur și simplu că verificarea este datorată, întrebați la ce oră ar fi mai bine să vă opriți și să o ridicați. În felul acesta, va trebui să vă răspundă, ceea ce recunoaște că au primit memento.
Dacă cecul nu este disponibil la data promisă, efectuați oa doua întâlnire cu persoanele dvs. de plată. De data aceasta, nu pleca fără cec, chiar dacă departamentul de salarizare trebuie să iasă pe un membru pentru tine. Oferiți-i să cheme Departamentul Muncii al statului, dacă este necesar.
Bacsis
Amintiți-vă că, deși este posibil să fiți destul de aserți pentru a obține rapid un control de înlocuire, mai ales dacă cere angajatorului să devieze de la rutina obișnuită, îi cereți să ia măsuri rapide pentru a rezolva o problemă care ar putea fi făcută de dvs.Trimiteți o notă sau o carte plăcută, cum ar fi business-like, persoanei care a ajutat cel mai mult și luați în considerare înscrierea în programul de depozit direct al firmei dvs. pentru a evita să vă confruntați cu verificări pe hârtie în viitor.
Avertizare
Majoritatea statelor au sancțiuni grave pentru neplata în timp util a unui angajat. Aceasta include înlocuirea cecurilor pierdute. Deși acest lucru vă poate oferi o anumită putere, evitați să faceți amenințări până când compania dvs. nu va pierde data înlocuire promisă. Amenințările pot face ca persoanele responsabile pentru procesarea cecului să dorească să meargă mai încet decât este necesar.
