Probleme de serviciu, chestiuni de leadership și idei importante

Anonim

Ideile tale merită să ai o șansă. Dar uneori le abandonăm înainte ca ei să se poată lăsa chiar și de pe pământ. Nu este ca fiecare idee să fie minunată, dar fiecare idee merită să fie considerată, evaluată, verificată pentru slăbiciuni și posibil perfecționată.

$config[code] not found

Fiecare afacere este condusă de o idee inițială. Chiar dacă protejați părțile practice ale afacerii, faceți lucruri pentru a vă proteja visătorul:

  • cel care crede că puteți să faceți bani și să faceți ceva care contează în același timp;
  • cel care crede că puteți crea ceva care nu există;
  • cel care crede că puteți rezolva problemele pe care ceilalți le ignoră.

Pe măsură ce vă dezvoltați afacerea, asigurați-vă că vă dați acelei părți o șansă să crească și dumneavoastră. În "5 Sfaturi Antreprenorii de azi pot învăța de la J.K. Rowling ", spune Susan L. Reid:

"Concentrați-vă asupra unicului lucru pe care trebuie să-l oferiți lumii. Restul va veni în mod sigur, în moduri pe care nici măcar nu vă puteți imagina. "

Afacerea este condusă de servicii.

Construim afaceri în jurul îngrijirii oamenilor, dar este ușor să vă prindeți în lista a ceea ce trebuie făcut și să uitați că afacerea este cu adevărat despre oamenii care doresc și folosesc ceea ce aveți. Totul este să ai grijă de ei.

În ceea ce privește "Cum fac joghiile de fast-food de astăzi?", Joel Libava se referă la un studiu realizat de Market Force, care încearcă "să afle de ce clienții aleg un restaurant fast-food pe altul." Se pare că prietenia și serviciul clienți contează mai mult decât poate gândi.

Pentru mine, serviciul este o modalitate cheie de a vă diferenția afacerea. Aveți grijă de clienți și luați serviciul la un alt nivel.

Conducerea este condusă de serviciu.

John Mariotti, în "Ce face un lider eficient?", Spune:

"Liderii eficienți trebuie să fie" liderii slujitorilor ". Trebuie să fie antrenori și majorete și soluționari de probleme în colaborare … Numai atunci când trebuie luată o decizie grea dacă șeful / liderul trebuie să se ridice și să spună:" OK, iată ce trebuie să facem.“

Luarea unei poziții de serviciu vă permite să vă întoarceți și să vă vedeți echipa. Vă oferă spațiu pentru a crea un mediu în care pot fi auzite. Trebuie să știți ce știu și singura modalitate de a face asta este să ascultați.

Idea Fotografie prin Shutterstock

$config[code] not found