Salariile militare ale Statelor Unite se bazează pe rangul unui individ. Există, în esență, patru ranguri de bază în armată, printre care se numără: personalul însărcinat, subofițerii, ofițerii mandatari și ofițerii comandați. Subofițerii se ridică din rândul personalului înscris, în timp ce ofițerii comandați sunt ofițeri de rang înalt, care sunt asemănători cu conducerea executivă a unei corporații. Sistemul de clasificare oferă un lanț de comandă în care personalul cu rang inferior este înscris, urmat de subofițeri, ofițeri de mandat și apoi ofițeri comandați, care au un rang de la locotenent la general.
$config[code] not foundDescrierea postului de ofițer de informații din Forțele Aeriene ale SUA
Potrivit Forțelor Aeriene ale Statelor Unite, misiunea unui ofițer de informații este să sprijine operațiile de luptă protejând informațiile din S.U.A. și colectând date de la amenințări externe. Ofițerul analizează apoi datele pentru a dezvolta o evaluare a amenințărilor și pentru a consilia cu privire la strategiile tactice bazate pe riscurile asociate cu angajarea într-un anumit plan de acțiune. Un ofițer de informații contribuie, de asemenea, la finalizarea misiunilor prin evaluarea capacității, vulnerabilității și tacticii rămase ale adversarului de a se pregăti pentru retarget.
Intră în școala de candidat la funcția de ofițer
Pentru a fi considerat un post de ofițer de informații al forțelor aeriene, aveți nevoie de o diplomă minimă de licență. Cu un grad de colegiu de patru ani în mână, trebuie să luați testul de calificare a ofițerului Forțelor Aeriene și, după trecere, să aplicați pentru școala de instruire a ofițerilor. OTS constă în instruirea de ofițeri de bază, care durează 12 săptămâni, sau formarea ofițerilor comandați, care este un curs de cinci săptămâni. Pentru a fi luată în considerare pentru programul COT, este necesar un grad avansat, cum ar fi un grad juridic sau medical. După acceptare, aplicați pentru o poziție "non-evaluată" în inteligență.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingSistemul de clasare și salariile
Sistemul de clasificare a ofițerilor începe cu un locotenent secund, locotenent, capitan, colonel major, locotenent, colonel, general brigadier, general general, locotenent general și general al Forțelor Aeriene. Salariul de început al unui al doilea locotenent cu experiență de doi ani sau mai puțin este de 33.396 dolari pe an. Cu toate acestea, un important cu o experiență militară de doi ani sau mai puțin câștigă 50.664 dolari anual, în timp ce un major cu 10 ani de serviciu câștigă 75.792 dolari pe an. Pe lângă rang, anii de serviciu sunt al doilea factor în stabilirea salariilor. Prin urmare, personalul înscris care obține diplome de colegiu și apoi devine ofițeri este recunoscut pentru numărul de ani de serviciu înrolat, precum și în determinarea salariului.
Intelligence Oportunități de carieră
Inteligența poate fi o cale de carieră interesantă, care oferă seturi de competențe care pot fi transferate din sectorul militar în sectorul guvernamental non-militar, cum ar fi Agenția Centrală de Informații. De asemenea, instruirea în domeniul informațiilor se transferă către sectorul privat în domenii precum serviciile de informații și consultanță corporativă. De exemplu, un analist al colecției politice sau de informații de la CIA, cu fundal de informații militare, va câștiga de la 49.861 dolari la 97.333 dolari anual, în funcție de anii de serviciu militar.
