Indiferent dacă călătoresc pentru afaceri sau pentru plăcere, pe plan intern sau în străinătate, experiența de călătorie poate învăța lucrătorii să se gândească la picioare, să se adapteze la situații neașteptate și să comunice cu persoane care nu împărtășesc limba sau normele culturale. De asemenea, călătoriile pot învăța lucrătorii competențe lingvistice străine, gestiunea bugetului, rezolvarea problemelor și abilitățile de negociere. Când încorporați călătoriile în CV-ul dvs., traduceți descrierile călătoriilor dvs. în abilități care vă vor adăuga calificările profesionale și cerințele specifice ale postului dvs. țintă.
$config[code] not foundAfișați experiența dvs. de călătorie în legătură cu munca dvs. cu descrierea postului. Dacă ați călătorit la locul de muncă, încorporați călătoria în CV-ul dvs., explicând scopul deplasărilor dvs., tipul de muncă pe care ați efectuat-o pe drum și ceea ce ați învățat din experiență.
Creați o secțiune de călătorie separată. Dacă aveți o experiență vastă de călătorie și vă depuneți un loc de muncă care necesită relații internaționale sau experiență interculturală, listați-vă experiența de călătorie pe propria secțiune a CV-ului.
Descrieți programele dvs. de studiu în străinătate. Dacă ați călătorit în cadrul unei colegii sau a unui program de licență, listați detaliile programului în secțiunea educație a CV-ului. Includeți informații despre durata șederii, țările pe care le-ați vizitat și abilitățile pe care le-ați dezvoltat acolo.
Utilizați călătoria pentru a explica lacunele din istoricul locurilor de muncă. Dacă ați călătorit pentru perioade lungi de timp și nu ați fost angajat oficial în aceste perioade, includeți detaliile călătoriilor dvs. în lista cronologică a locurilor de muncă din CV-ul dvs.
Bacsis
Dacă experiența voastră de călătorie nu se încadrează în mod natural în CV-ul dvs., luați în considerare discuția în scrisoarea de intenție.
