Când criza financiară a lovit câțiva ani în urmă, au existat o mulțime de discuții despre modul în care pensionarii a căror fonduri de pensionare au fost decimați ar trebui să se întoarcă la muncă. Ei bine, un nou studiu realizat de Institutul Familiei și Muncii și Centrul Sloan privind îmbătrânirea și munca arată că pensionarii sunteți revenind la forța de muncă - dar nu pentru motivele pe care le-ați putea aștepta. Studiul, care a analizat date din studiul național al FWI privind forța de muncă în schimbare (2008), a descoperit câteva statistici surprinzătoare despre "pensionarii care lucrează":
$config[code] not found Mit: pensionarii lucrează doar pentru bani. Realitate: Aceasta este o parte a motivului, dar nu întreaga poveste. Desi 53 la suta dintre pensionari spun ca au un stil de viata confortabil, fac parte din motivul lor de a lucra, 31 la suta spun ca s-au intors la locul de munca pentru ca nu functioneaza este plictisitor. Optsprezece la sută doresc să fie productive și să contribuie la societate. Și mai puțin de unul din cinci lucrează din cauza unui venit insuficient de pensionare. Mitul: pensionarii care se întorc la muncă sunt "încurcați" și nu pot ocupa un volum de muncă complet. Realitate: Majoritatea pensionarilor care muncesc lucrează cu normă întreagă și doresc să continue să lucreze la aceleași ore sau chiar mai mult. Pensionarii care lucrează sunt pasionați de munca lor: Mai mult de jumătate spun că nu intenționează să-și părăsească locurile de muncă actuale de cel puțin cinci ani și aproape 10% speră să nu se retragă niciodată de la locul de muncă actual. Mit: Lucrătorii mai în vârstă nu se întâlnesc cu colegii mai tineri și, mai ales, cu tinerii mai tineri. Realitate: Deși 45% dintre lucrătorii cu vârsta de 50 de ani și peste au șefi mai tineri, doar 10% spun că șefii lor nu sunt susținători. Acest lucru nu este semnificativ diferit de procentul pentru lucrătorii de peste 50 de ani cu șefii mai în vârstă sau cu lucrătorii sub 50 de ani cu șefi mai în vârstă. Cu alte cuvinte, doar aproximativ 10% din toți lucrătorii, indiferent de vârstă, spun că șefii lor nu sunt susținători. Mitul: pensionarii care muncesc trebuie să-și ia locul de muncă de două ori. Realitate: În multe privințe, pensionarii care lucrează sunt mai fericiți cu locurile de muncă decât cei care nu s-au retras niciodată. Este mult mai probabil ca aceștia să-și evalueze pozitiv locul de muncă pentru echilibrul între viața profesională și viața personală, respect și încredere și supraveghetori de susținere. Dacă aveți în vedere angajarea, poate doriți să luați în considerare pensionarii ca parte a forței de muncă. "În mod tradițional, am conceput ciclul de viață ca o scară în care trecem de la educație la angajare până la pensionare. Aceasta nu este astăzi realitate " spune Ellen Galinsky, președintele Institutului Familiei și Muncii. "Angajații din ziua de azi și de mâine vor circula și vor ieși din educație, angajare și pensionare". Descărcați raportul complet de pe site-ul Web al Familiei și al Institutului de Lucru și vizitați site-ul web Huffington Post, unde Galinsky trece în detaliu unele dintre aceste descoperiri.
Angajații mai vechi: Debuntarea miturilor
Categorii populare
Recomandat
