Elevii care se ocupă de administrarea afacerilor cu o concentrare în management primesc cursuri de formare concentrate asupra modului de gestionare a unei organizații. Un grad de conducere vă poate pregăti pentru carieră într-o varietate de domenii, cum ar fi vânzările cu amănuntul sau managementul hotelier. Opțiunile de carieră sunt, de asemenea, disponibile pentru cei care ar prefera să lucreze într-un rol non-management. Dacă aveți în vedere un grad de administrare a afacerilor în management, înțelegerea căilor de carieră comune vă poate ajuta să vă pregătiți în mod adecvat.
$config[code] not foundManager de vanzari
Un director de vânzări supraveghează echipa de vânzări a companiei sale, care poate include agenți de vânzări și directori regionali și locali de vânzări. Sarcinile specifice de muncă ale unui manager de vânzări variază în funcție de mărimea organizației. Unele responsabilități generale pot include atribuirea teritoriilor de vânzări, stabilirea unor obiective de vânzări pe termen scurt și lung, proiectarea veniturilor și a profitabilității serviciilor și produselor companiei și dezvoltarea programelor de instruire pentru agenții de vânzări. În unele organizații, managerii de vânzări sunt, de asemenea, responsabili pentru recrutarea, angajarea și instruirea personalului nou. Potrivit Biroului de Statistică a Muncii din S.U.A., se estimează că locurile de muncă pentru managerii de vânzări vor crește cu 12% până în 2020. Salariul mediu anual pentru anul 2012 a fost de 119.980 dolari SUA.
Director financiar
O altă opțiune de carieră posibilă pentru specialiștii în administrarea afacerilor funcționează ca manager financiar. Companiile angajează managerii financiari pentru a supraveghea sănătatea financiară a organizației. Pentru a îndeplini această sarcină, managerii financiari supraveghează personalul contabil și financiar, întocmesc situații financiare și bugete și asigură faptul că societatea îndeplinește cerințele legale referitoare la raportarea financiară. Potrivit Biroului Statistic al Muncii al SUA, controlorii, trezorierii, managerii de numerar și managerii de risc sunt mai multe tipuri de manageri financiari. Deși o diplomă de licență te califică de obicei pentru o poziție de management financiar, unele companii doresc de asemenea să ai experiență de lucru în domeniul contabilității sau financiar. Salariul mediu anual pe anul 2012 a fost de 123.260 de dolari, iar ocuparea forței de muncă este așteptată să crească cu 9% până în 2020.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingAnalist al managementului
Analiștii în management colaborează cu managerii unei organizații pentru a sugera modalități de a face compania mai profitabilă și de a reduce cheltuielile. Obligațiile obișnuite ale unui analist de conducere pot include analiza datelor financiare, colectarea de informații despre problemele companiei, dezvoltarea de soluții pentru rezolvarea problemelor și crearea de practici și proceduri alternative care să fie implementate în întreaga organizație. Unii analiști de management lucrează pentru compania pe care o analizează, dar majoritatea analiștilor de management lucrează pentru firmele de consultanță. Întrucât companiile caută noi modalități de a deveni mai eficiente și de a spori profitabilitatea, se așteaptă ca cererea de servicii de consultanță în management să crească. O creștere de 22% a ocupării forței de muncă este de așteptat între 2010 și 2020. Salariul mediu anual pe 2012 pentru analiștii de management a fost de 88.070 $.
Operațiuni de cercetare analist
Obiectivul principal al unui analist de cercetare în operațiuni este identificarea și analizarea problemelor într-o organizație și consilierea managerilor cu privire la modul de acțiune adecvat pentru a rezolva problemele. Unele domenii în care analiștii în operațiunile de cercetare pot identifica probleme includ producția, vânzările și logistica. Analiștii de cercetare de operare lucrează de obicei ca o echipă. Ei colectează informații dintr-o varietate de surse, care pot include baze de date computerizate. Ei folosesc software-ul statistic, simulările și modelele pentru a analiza informații și pentru a crea soluții. Progresul în tehnologie și nevoia companiilor de a-și îmbunătăți eficiența sunt doi factori care contribuie la creșterea estimată a ocupării forței de muncă de 15% între 2010 și 2020. Salariul mediu pe 2012 pentru analiștii de cercetare de operațiuni a fost de 79.830 dolari SUA.
