Pornirea de către dvs.: o abordare holistică a rețelei de succes

Anonim

Pornirea ta: Adaptați-vă la viitor, investiți-vă în sine și transformați-vă cariera este noua carte co-scrisă de co-fondatorul / președintele Linked In Reid Hoffman și entreperneurul Ben Casnocha. Este nevoie de o viziune reflectivă asupra rețelelor de astăzi, oferind sugestii eficiente cu privire la modul în care oamenii pot gestiona relațiile cu succes. Am luat o copie gratuită în timpul Săptămânii Social Media din New York, ca parte a discuțiilor prezentate de Hoffman, găzduite la clădirea Bloomberg. Are un impuls deosebit pe peisajul antreprenorial care coincide cu modul în care oamenii se întâlnesc și lucrează împreună. Cartea prezintă o explicație solidă a ceea ce face ca fluxul de impuls să curgă.

$config[code] not found

Capacitatea creativă este în ADN-ul nostru

În timpul forumului său, Hoffman a exprimat faptul că pot fi oferite prea multe produse și servicii, toate în căutarea unui client. Această idee, deși nu este menționată în cuvintele sale exacte, continuă să rezoneze prin carte, deoarece ea se încadrează în ceea ce face ca rețeaua să fie eficientă. Toți oamenii sunt antreprenori deoarece "voința de a crea este codificată în ADN-ul uman". Autorii continuă:

"Antreprenorii reușesc atunci când fac lucruri pe care oamenii le vor plăti, ceea ce înseamnă înțelegerea a ceea ce se întâmplă în capul clienților. Descoperind ceea ce doresc oamenii în cuvintele investitorului Paul Graham, "se ocupă de cea mai dificilă problemă a experienței umane: cum să vezi lucrurile din punctul de vedere al altora, în loc să gândești doar pe tine însuți". "

Elaborarea cărții despre crearea de rețele ca creație, atingând conceptul său distinctiv de putere "Eu către noi" - exprimat cu noi ca un superscript pentru I. Acest simbol matematic creativ reprezintă faptul că indivizii și o echipă reprezintă ceea ce face o rețea, bine, de lucru. Eforturile care creează relații de durată sunt un echilibru delicat de care ar trebui să fim conștienți. În plus, acest echilibru provoacă convenții răspândite. Eforturile individuale și echipele sunt încadrate ca extreme care se fac mai bine atunci când sunt combinate.

"Omul de sine stătătoare este un mit, dar vechiul fierăstrău este" Nu există eu în echipă "este greșit, de asemenea … O echipă este alcătuită din indivizi cu diferite puteri și abilități … Versiunea nuanțată a povestii succesului este că atît individul, cît și echipa, Cum investim în noi înșine

Veți citi cu fiecare pagină modul în care experiența lui Hoffman VC culorizează tonul cărții - analitic și echilibrat. Acest ton păstrează Pornirea de tine un milion de kilometri deasupra materialului care poate fi găsit pe orice grup LinkedIn. Autorii ar fi putut foarte ușor să introducă un pas "Hey join the Linked In" pe fiecare altă pagină. În schimb, aceștia afișează adevărat pietre și onestitate în frazele și exemplele lor. În ceea ce privește gândurile lor despre un om de sine stătător, autorii notează de ce astfel de mituri devin o înțelepciune comună:

"De ce rareori vorbim despre prietenii, aliații și colegii care ne fac cine suntem? În parte, pentru că ideea unui om de sine stăpânit face o poveste bună, iar poveștile sunt modul în care procesăm o lume complicată și complexă ".

Materialul oferă, de asemenea, concepte acționabile pentru a merge împreună cu noțiunile filosofice, cum ar fi punerea de întrebări bune:

  • Conversați, nu interogați - distinge modul de schimbare cu un mentor împotriva unui coleg
  • Ajustați obiectivul - adresați-vă întrebări largi pentru criterii, înguste pentru a cântări răspunsul
  • Cadru și prim - construiți întrebarea în mai multe moduri pentru informații de înaltă calitate
  • Urmăriți și cercetați - pentru a obține inteligență mai bună dincolo de o singură întrebare

Fiecare capitol se încheie cu un segment Invest in Yourself, sfaturi destinate punerii în acțiune a doua zi, săptămâna viitoare și luna următoare. Aceste sfaturi sunt sugerate fără o complexitate profundă menită să împiedice ceea ce predau.

M-am gândit că un capitol referitor la risc a fost insightful, având în vedere incertitudinea de a crea rețele, indiferent de o fază de relație. Hoffman și Casnocha explică modul în care se iau riscuri inteligente în determinarea alegerilor, începând cu opțiunile de carieră de evaluare a modului în care să se poteze informația ca antreprenor. Secțiunea este menită să atenueze exemplele timpurii de gestionare a unei rețele, în contextul unui loc de muncă volatil și al unui peisaj economic. Un addendum minunat este conținutul exclusiv online, precum și menționarea unor cărți suplimentare pentru gândire ulterioară.

Distingați-vă rețeaua când porniți

Pe scurt, citiți această carte scurtă și gestionați pașii potriviți pentru a vă conecta. Este o continuare minunată a unor cărți ca Nu, nu poți să-mi alegi creierul și să te înveți deasupra multor cărți despre rețea.

Dacă decideți să vă investiți online, vă puteți alătura discuțiilor suplimentare la hashtag #startYOU sau urmați feed-ul Twitter @startupofyou. Indiferent ce faceți, citiți "Începeți-vă de la voi".

2 Comentarii ▼