America a pierdut peste 8 milioane de locuri de muncă de când a început Marea Recesiune. Și chiar dacă majoritatea economiștilor consideră că recesiunea sa încheiat în vara trecută, șomajul rămâne la 9,7%. Avem nevoie clar de crearea de noi locuri de muncă.
Deoarece jumătate din toate locurile de muncă din S.U.A. sunt în întreprinderi cu mai puțin de 500 de angajați, întreprinderile mici trebuie să înceapă să creeze locuri de muncă dacă vom înlocui milioane de locuri de muncă pierdute. Deci sunt încă întreprinderile mici care angajează?
$config[code] not foundRecent, am analizat câteva surse de date cheie pentru a răspunde la această întrebare. În timp ce unii indicatori sugerează un răspuns "da", majoritatea nu.
Să începem cu cea mai pozitivă măsură. După cum puteți vedea din figura de mai jos, indicele Small Business Index, care se bazează pe "date online de la aproximativ 50.000 de angajatori cu mai puțin de 20 de angajați care utilizează Intuit Online Payroll", arată că întreprinderile mici au angajat de la mijlocul -2009. Conform indicelui Intuit, întreprinderile mici au adăugat 150.000 de locuri de muncă din vara trecută.
(Diferența dintre cele două măsuri ar putea indica faptul că întreprinderile mici au început să angajeze, însă unitățile mici care nu sunt întreprinderi independente nu au început să preia încă un număr mai mare de personal sau ar putea arăta că întreprinderile mici cu 30 și 50 de angajați nu sunt, t adăugarea de angajați, în timp ce cele mai mici afaceri sunt.)
Două alte surse - Descoperiți Small Business Watch și Federația Națională a afacerilor independente - Tendințe economice de afaceri mici - nu vă uitați la datele salariale efective, ci, în schimb, anchetați proprietarii de afaceri mici despre planurile lor de angajare. Discover Small Business Watch, care este un studiu lunar al unui eșantion reprezentativ de 750 de proprietari de afaceri cu mai puțin de cinci angajați, include o întrebare despre planurile de angajare în următoarele câteva luni. Figura de mai jos arată procentul de respondenți care spun că intenționează să angajeze minus procentul care declară că intenționează să joace pe piața muncii în lunile următoare. În timp ce cifra arată că scăderea măsurătorilor înregistrate în 2007 și 2008 a încetat, măsura rămâne în prezent pe un teritoriu negativ.
Compensațiile și orele de lucru ale întreprinderilor mici rămân, de asemenea, slabe. Indicele de ocupare a forței de muncă Small Business Index nu arată o creștere a compensațiilor sau a orelor de lucru începând cu luna septembrie 2008. Măsura NFIB a procentului micilor întreprinderi care au majorat despăgubirile minus cele care le-au scăzut în ultimele trei luni a fost în mare parte în scădere din februarie 2009, dramatic din ianuarie 2007 până în acel moment.
Pe scurt, în timp ce există câțiva indicatori pe care întreprinderile mici încep să le angajeze din nou, atunci când sunt luate împreună, diferitele măsuri nu demonstrează nici o dovadă a unei revigorări clare a angajării întreprinderilor mici.
10 Comentarii ▼