Anunțând că un nou director executiv se alătură companiei dvs. este o modalitate de a oferi angajaților actuali, persoanelor cheie și publicului larg o scurtă introducere la cel mai nou membru al echipei de conducere. Trimiteți o notă internă introducând întâi introducerea, urmată de un e-mail de grup pentru membrii consiliului de administrație, clienți importanți și furnizori. Urmați cu un anunț oficial pe site-ul companiei și distribuiți informațiile către mass-media sub forma unui comunicat de presă.
$config[code] not foundIntroducere
Începeți anunțul dvs. prin primirea noii angajări și furnizarea de informații despre fundalul său. De exemplu, scrieți, "Suntem mândri să anunțăm că John Smith va prelua poziția directorului executiv eliberată recent de pensionarul Sue Davis. John vine la noi de la compania ABC din Pittsburgh, Pennsylvania. Un veteran de 15 ani al sectorului nonprofit, John deține un MBA de la Penn State și este specializat în colectarea de fonduri la nivel înalt și în relațiile cu donatorii ".
responsabilităţi
Oferiți o scurtă trecere în revistă a rolului pe care îl va juca directorul executiv în cadrul organizației. Puteți spune: "John va conduce departamentul executiv și va fi responsabil pentru gestionarea consiliului de administrație și a grupurilor de voluntari. El va servi ca principal contact public și purtător de cuvânt al organizației și va reprezenta compania și toate capacitățile profesionale de afaceri. "Dacă directorul executiv supraveghează alți șefi de departamente, notați și cei din introducere.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingInformatii personale
La introducerea directorului executiv al membrilor personalului, includeți câteva detalii personale pertinente care îi vor ajuta pe angajați să înțeleagă mai bine cine este noul manager din perspectivă personală. "John și soția lui Mary s-au căsătorit timp de 25 de ani și sunt părinții a trei copii adulți", se poate spune. "Ei se bucură de călătorii și grădinărit, iar în timpul liber se oferă voluntari la adăposturile locale de animale".
Data de început
Îmbogățiți-vă introducerea directorului executiv, observând momentul în care preia funcția oficială și când angajații vor avea ocazia să-l întâlnească. "Anticipați să vedeți John în jurul biroului în următoarele câteva săptămâni", puteți scrie. "Prima sa zi oficială este 1 aprilie. Va organiza un prânz întreg în acea după-amiază pentru a se prezenta oficial și pentru a cunoaște angajații. Dați-vă o clipă să vă opriți de biroul lui John, să vă prezentați și să-l întâmpinați în organizația noastră dinamică. "Includeți informațiile de contact ale noului angajat pentru referință.
