Dacă doriți să impresionați angajatorii potențiali, vă ajută dacă vă puteți distila obiectivele carierei într-o propoziție succintă sau două. Intervievatorii întreabă adesea despre acest lucru atunci când se întâlnesc cu dvs. și se pot aștepta, de asemenea, să vadă un obiectiv de carieră în CV-ul sau cererea dumneavoastră. Creați un obiectiv care să reflecte abilitățile și ambițiile dvs. și care să corespundă tipului de loc de muncă pentru care solicitați.
Fii specific
Chiar dacă sunteți interesat de mai multe aspecte ale profesiei dvs., limitați obiectivul carierei dvs. la doar unul. Dacă te portretizezi ca pe un jack-of-all-trade, angajatorii ar putea crede că nu ai cunoștințe aprofundate sau abilități puternice în niciun domeniu. De asemenea, s-ar putea să vă teamă că nu vă concentrați atenția și că nu vă angajați în cariera dvs. de carieră actuală. În plus, dacă obiectivul dvs. este vag sau constă în principal în clicuri, angajatorii se pot îndoi de calificările dvs. De exemplu, a spune că sunteți în căutarea unei "oportunități provocatoare și interesante" spune puțin despre dvs. și ar putea descrie aproape fiecare solicitant.
$config[code] not foundPăstrați-o pe scurt
Pentru a crea un obiectiv elocvent de carieră, păstrați-l scurt și simplu. Una sau două propoziții sunt de obicei suficiente, atât pentru CV-uri, cât și pentru interviuri. Oferirea prea multor informații diluează mesajul dvs. și poate confunda cititorul sau ascultătorul. Un obiectiv concis, pe de altă parte, face o declarație puternică și vă descrie ca fiind decisiv și încrezător. Dacă doriți să oferiți mai multe informații, utilizați scrisoarea de intenție sau interviul pentru a menționa exemple specifice sau pentru a elabora punctele făcute în obiectivul dvs.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingAdaptați-l la poziție
Obiectivul dvs. ar trebui să reflecte funcția și sarcinile postului pentru care solicitați. În caz contrar, angajatorii ar putea să se întrebe de ce vă urmăresc poziția și de ce sunteți interesat de compania lor. De exemplu, dacă solicitați o deschidere de relații publice la o agenție nonprofit, nu enumerați doar obiectivul dvs. ca "un loc de muncă în relații publice". În schimb, spuneți că căutați "o poziție de relații publice cu o organizație nonprofit o organizație de servicii comunitare în zona Minneapolis "sau" O poziție care îmi permite să-mi folosesc cursurile de relații publice pentru a-mi oferi comunitatea mea ".
Descrieți obiectivele dvs.
Angajatorii folosesc uneori obiectivul dvs. de a analiza abilitățile de gândire și planificare. Ei caută semne că ați analizat cu atenție obiectivele pe termen lung și modul cel mai eficient de a le atinge. Pentru a demonstra acest lucru, utilizați un format pe termen scurt / lung.Dacă solicitați un stagiu, afirmați că sunteți în căutarea unui "Stagiu de vară care să ofere o experiență reală în publicitate care ar putea duce la angajarea cu normă întreagă". Pentru o poziție la nivel de intrare, ați putea descrie obiectivul dvs. ca fiind " O pozitie la nivel de intrare in domeniul stiintei de laborator, care ma va pregati pentru oportunitati de mana si de conducere. "
