Crearea relațiilor pozitive cu colegii, managerii și alți asociați este importantă, indiferent de industria în care lucrați sau de locul în care vă aflați în ierarhia companiei. Există o varietate de tehnici simple pe care le puteți utiliza pentru a vă ajuta să vă îmbunătățiți abilitățile interpersonale și relațiile profesionale.
Livrați ceea ce promiteți
Relațiile de muncă nu sunt întotdeauna personale, iar unele dintre persoanele cu care lucrați nu vor fi niciodată mai mult decât contacte de afaceri. Acestea fiind spuse, trebuie să vă îndepliniți întotdeauna angajamentele, indiferent dacă sunteți aproape de un coleg, client, vânzător sau alt profesionist. Faceți-i un punct pentru a furniza exact ceea ce spuneți că veți livra și pentru a le livra la timp. Așteptarea până la ultimul minut pentru a respecta un termen limită sau a lipsei cu totul, face să pară că nu vă pasă de nevoile altora. Țineți cont de angajamentele dvs. și asigurați-vă că oamenii obțin ceea ce așteaptă de la dvs.
$config[code] not foundSă le cunoască
Când colegii dvs. realizează ceva, spuneți-i. Trimiteți un e-mail, dați un strigăt afară în hol sau vă plimbați în biroul cuiva pentru a da o remarcă de felicitare. Acest lucru arată că sunteți un jucător de echipă care are grijă de alții, mai degrabă decât de cineva interesat doar de propriul său succes.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingRespectați timpul oamenilor
În timp ce s-ar putea să fiți prinși cu volumul de lucru, asta nu înseamnă că alții sunt. A fi sociabila este o parte importanta a dezvoltarii relatiilor la locul de munca, dar oprirea de la biroul cuiva pentru a vorbi poate sa va inverseze daca va faceti prea des sau cand cineva este ocupat. Aveți grijă de interacțiunile personale din punct de vedere al timpului. Căutați indiciile cu privire la prezența sau nu a prezenței dvs. Dacă simțiți că cineva este ocupat sau în spatele său, lăsați-i să se concentreze asupra muncii lor. Mai bine încă, oferta la pitch dacă aveți timp disponibil.
Comunicați în mod clar
Lipsa de comunicare sau de miscommunications poate deteriora aproape orice relație. Acordați-vă timp pentru a vă asigura că mesajele dvs. scrise sunt clare, specifice și fără erori. Examinați cine, ce, de ce, când, unde și cum de fiecare mesaj vă asigură că ați acoperit totul. Arătați respect față de colegi prin verificarea ortografică și corectarea e-mailurilor interne, memorărilor și a altor documente. Solicitarea confirmării la trimiterea mesajelor vă permite să știți că mesajul dvs. a fost primit. Dacă cineva are o întrebare, puneți-vă la dispoziție să răspundeți cât mai curând posibil.
Dacă nu poți spune ceva frumos …
Bârfele se pot întoarce să te muște în mai multe feluri. Chiar dacă un comentariu negativ nu se întoarce niciodată la un individ pe care îl discutați, dacă colegii dvs. văd că vă distrugeți colegii, s-ar putea să începeți să vă întrebați dacă faceți același lucru cu ei. Cel mai bine este să păstrați sentimentele negative despre ceilalți. Dacă aveți o problemă specifică cu un coleg, apropiați-l de el sau de managerul dvs., dar nu discutați-l cu ceilalți. Evitați discuțiile negative, chiar dacă acestea implică doar gemete despre trafic, plângându-ți prânzul sau împărtășind probleme de la domiciliu.
Interacționați din punct de vedere social
Căutați modalități de petrecere a timpului cu colegii în afara muncii, cum ar fi mersul pe jos sau băutura după muncă.Este posibil să vă amestecați munca și viața personală ciudată, dar o excursie o dată în timp cu colegii dvs. poate construi relații pozitive și un sentiment de camaraderie.
