Secret Service Agent Începând cu salariul

Cuprins:

Anonim

Cu sediul la Washington, agenții Serviciului Secret sunt ofițeri speciali în aplicarea legii, al căror obiectiv este de a proteja pe președinte, pe vicepreședinte și pe alți oficiali de rang înalt, precum și pe familiile lor. Acestea contribuie adesea la cercetări de înaltă calitate care implică fraudă financiară, spălare de bani și încălcări similare. Agenții Serviciilor Secrete sunt recompensați pentru munca lor grea și pentru asumarea riscurilor cu salarii generoase de plecare în comparație cu alte instituții de aplicare a legii.

$config[code] not found

cerinţe

Agenții Serviciului Secret trebuie să fie cetățeni americani cu vârsta cuprinsă între 21 și 37 de ani și să dețină o licență de conducere valabilă. Candidații se pot califica pentru desemnarea GL-7 sau GL-9, ambele necesitând o diplomă de licență. Desemnarea GL-9 necesită o diplomă de master, J.D. sau LL.B. în plus. Toți candidații trebuie să aibă experiență militară și de aplicare a legii anterioare. Candidații trebuie să fi lucrat în investigații, activități sub acoperire, supraveghere și prezentare de probe. Candidații trebuie, de asemenea, să treacă teste fizice de fitness, examene medicale, screening de droguri și un control complet de fond.

Condiții de muncă

Cei mai mulți agenți ai serviciilor secrete își petrec zilele în urma unor figuri politice, ținând un ochi atent pentru activități suspecte sau situații potențial periculoase. Ei trebuie să rămână profesioniști și în uniformă în orice moment pentru a menține integritatea guvernului. Agenții Serviciului Secret lucrează în mod obișnuit ore neobișnuite și pot fi obligați să lucreze cu schimbări de 24 de ore cu câteva pauze.

Videoclipul zilei

Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin Sapling

Pornirea intervalului de salarizare

Salariul de pornire pentru agenții Serviciului Secret din 2010 a fost de 43.964 dolari, până la 74.89 dolari pe an, potrivit agenției. Candidații care vorbesc fluent într-o limbă străină se pot califica pentru un bonus de recrutare de 25% din salariul lor anual, dacă aceștia trec printr-un test de competență. Salariul de pornire exactă se bazează pe experiență.

Beneficii

Agenții Secret Service încep cu o gamă largă de beneficii. Acestea includ asistență medicală, asigurare de viață, asigurare de îngrijire pe termen lung, pensionare, planuri de economii, concediu anual și de boală și multe altele. Pentru informații mai detaliate despre beneficii, consultați pagina Serviciului Secret al S.U.A. (consultați Resurse).