Există lucruri mai rele decât alegerea între mai multe locuri de muncă - și anume șomajul. Chiar și pe o piață strânsă de locuri de muncă, trebuie să țineți cont de anumite particularități înainte de a vă angaja într-o poziție. Nemulțumirea față de locul de muncă nu numai că vă scade productivitatea, ci poate duce și la arsuri, stres, depresie și alte afecțiuni legate de sănătate. Chiar și atunci când consecințele nu sunt atât de dure, alegerea locului de muncă potrivit este încă importantă pentru dezvoltarea profesională.
$config[code] not foundCompensare
Salariul poate să nu fie totul, dar este încă un factor important atunci când decideți un loc de muncă. Gândiți-vă cât de mult trebuie să faceți pentru a vă plăti diferitele cheltuieli și pentru a determina dacă aveți nevoie de beneficii cum ar fi asigurarea de sănătate sau opțiunile de pensionare. De exemplu, este posibil să fiți mai dispuși să primiți un salariu mai mic dacă munca oferă beneficii excelente sau puteți fi confortabil cu puține sau fără beneficii în schimbul unei plăți mai bune. Specificațiile, cum ar fi potrivirea angajatorului pentru conturile de pensionare sau procentul primelor de asigurare acoperite de companie, sunt, de asemenea, considerate importante. În funcție de politicile companiei, s-ar putea chiar să negociați compensația pentru a se potrivi nevoilor dvs.
Sarcinile de serviciu
Unul dintre cele mai importante considerații pe care trebuie să le contempliți este tipul de muncă pe care doriți să o faceți. Sunteți mai interesat să lucrați cu clienții prin vânzări și rezolvarea problemelor sau doriți să rămâi în spatele scenei făcând sarcini creative, furnizând suport administrativ sau dezvoltând strategii de afaceri? Trebuie, de asemenea, să examinați dacă lucrați cel mai bine sub supraveghere sau în echipe sau dacă vă prosperi cu mai multă autonomie și proiecte individuale.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingPe termen lung vs. pe termen scurt
Dacă vă place libertatea de a vă deplasa la fiecare câțiva ani sau vă aflați într-o situație temporară, cum ar fi colegiu, ați putea dori să optați pentru un loc de muncă pe termen scurt, cum ar fi munca temporară sau temporară. Alegeți un loc de muncă care are un potențial pe termen lung, totuși, dacă susțineți o familie sau doriți să începeți o carieră. În cele din urmă, decizia dintre aceste două opțiuni depinde de cantitatea de stabilitate și de securitatea de care aveți nevoie.
Oportunitati de avansare
Determinarea probabilității de a se deplasa în companie poate să nu fie la fel de importantă dacă sunteți interesat doar de angajarea pe termen scurt, dar îi ajută pe solicitanții de carieră să se gândească la posibilitatea de a avansa în slujba. Acest lucru depinde adesea de dimensiunea companiei, precum și de politica sa de promovare din interior. Puteți găsi aceste informații în timpul interviurilor de angajare sau solicitați angajaților actuali procesul de avansare al companiei. Chiar dacă lucrarea în sine nu prezintă niciun fel de oportunități de avansare, luați în considerare dacă poziția vă poate îmbunătăți abilitățile și experiența pentru a vă ajuta să obțineți locuri de muncă de nivel superior în viitor.
Naveta
Luând în considerare specificul modului în care veți ajunge la locul de muncă, puteți, de asemenea, să vă limitați opțiunile de angajare. Dacă folosiți mijloacele de transport în comun, va trebui să vă asigurați că serviciul pe care îl alegeți este accesibil, dar dacă vă bazați pe o mașină, va trebui să vă gândiți la costul combustibilului, precum și la uzura vehiculului. Indiferent de modul în care ajungeți să lucrați, gândiți-vă cât timp va dura, cât va costa și, în cazul în care naveta este lungă, dacă locul de muncă sau salariul este de fapt meritat.
