Cum pot obține un loc de muncă cu un istoric greșit al locului de muncă?

Gapurile de muncă și recomandările slabe pot face ca găsirea unui loc de muncă să fie o durere de cap. Dacă nu ați reușit să găsiți un loc de muncă, schimbarea abordării ar putea funcționa. Utilizarea unui CV funcțional și crearea unui plan de a vorbi despre pierderea locului de muncă pot ajuta. De asemenea, este important să vă petreceți timpul construind o listă de referințe profesionale.

Luați în considerare utilizarea unui CV funcțional. Dacă aveți lacune în istoricul angajărilor dvs., un CV este un instrument frumos, potrivit lui Quint Careers. Un CV funcțional nu afișează istoricul posturilor în ordine cronologică. În schimb, grupul combină abilitățile și experiența, care ascund un decalaj în istoria locurilor de muncă.

$config[code] not found

Pregătește-te să vorbești despre pierderea locurilor de muncă. Dacă ați fost concediat recent de la un loc de muncă, angajatorul va pune întrebări. Luați ceva timp pentru a vă exprima răspunsurile. Vorbiți despre ceea ce ați învățat din experiență. Când vorbim despre angajatorul anterior, mențineți conversația pozitivă. Vorbind negativ despre un angajator din trecut, va crea stegulețe roșii pentru un nou angajator.

Vorbiți despre activități în afara ocupării forței de muncă. Chiar dacă istoria locurilor de muncă nu este puternică, alte oportunități vă pot face atractive pentru potențialii angajatori. De exemplu, dacă aveți un decalaj mare în ceea ce privește ocuparea forței de muncă, puteți explica că ați participat la colegiu. Sau, când căutați un loc de muncă, menționați că ați oferit voluntar la o bucătărie de supă locală după-amiaza. Faceți o listă a tuturor activităților pe care un angajator le-ar aprecia.

Rămâi entuziasmat de slujbă. Când vorbești despre o istorie de locuri de muncă proaste, este important să rămâi pozitiv. Lăsați-vă entuziasmul și entuziasmul cu privire la oportunitatea curentă de angajare.

Bacsis

Colectarea mai multor referințe pozitive vă poate întări istoria locurilor de muncă neclintite. Faceți o listă a colegilor anteriori, a managerilor și a altor colegi profesioniști care vă pot garanta abilitățile, atributele și etica profesională puternică.

Avertizare

Experiențele nefavorabile de muncă care au avut loc acum câțiva ani nu trebuie menționate, recomandă Quint Careers. Rămâneți concentrat pe activitățile și experiențele recente (cu excepția cazului în care angajatorul vă solicită în mod specific despre un eveniment).