Administratorii terță parte, sau TPA, procesează cererile de asigurare pentru mulți clienți diferiți. De exemplu, o municipalitate care alege să-și asigure singuri angajații îi folosește în mod obișnuit pe un administrator terț pentru a procesa cererile de asigurare ale angajaților. În plus, administratorii terților sunt contractați de companii pentru a administra planurile și beneficiile de pensionare ale angajaților, precum și planurile de beneficii pentru cantine și conturile flexibile de cheltuieli. Fiecare stat are propriile legi cu privire la ceea ce este nevoie pentru a deveni un administrator terț în jurisdicția sa, dar există mai multe cerințe de bază pe care trebuie să le completeze toate entitățile care doresc să intre în arena TPA.
$config[code] not foundSelectați locația firmei dvs. Multe state, cum ar fi New York și Texas, solicită administratorilor terță parte să aibă o locație fizică de afaceri. În plus, compania trebuie să aibă un număr de telefon de contact și o persoană de contact.
Trimiteți fișierul. Unele state, inclusiv New York, solicită administratorilor terță parte să treacă printr-un proces de solicitare și aprobare de lungă durată. În New York, organizația care solicită licența trebuie să se califice sub toate cerințele secțiunii 50-3-B sau 50-3-D a legilor de compensare a lucrătorilor din stat. În plus, solicitantul trebuie să depună certificarea de la departamentul de asigurări al statului.
Furnizați toate informațiile solicitate privind cererea, cum ar fi tipurile de revendicări care urmează să fie procesate și orice hotărâri care au fost luate împotriva solicitantului.
Furnizați dovezi ale unei obligațiuni de fidelitate valabile și actuale care să acopere actele viitoare ale angajaților necinstiți, dacă ar trebui să apară.
Listează alte stări în care organizația deține privilegiile administratorului terț. Discutați orice acțiune disciplinară împotriva organizației în orice alt stat.
Așteptați ca cererea dvs. să fie revizuită.
