Există o varietate de produse parfumate disponibile pe care oamenii le oferă ca daruri, utilizarea și / sau aducerea la birou. Pe lângă faptul că purta prea mult parfum sau colonia, un coleg poate păstra potpuri pe birou sau aplica loțiune de mână parfumată în timpul zilei. Tactul cu acest baraj de miros poate fi o provocare pentru orice angajat.
răspândire
Sensibilitatea parfumului sau a parfumului nu este o problemă mică sau izolată. Un studiu realizat de Universitatea din West Georgia, "Sensibilitatea la parfum în populația americană", a constatat că 30,5% din populația generală a raportat produse parfumate altor persoane iritante, 19% au raportat efecte negative asupra sănătății odorizantelor, iar 10,9% produse de spălat vasele care sunt ventilate în exterior.
$config[code] not foundconsideraţii
În "Diferitele strategii oferă modalități de a face față unui co-lucrător supraexcris", Roni F. Noland din Boston Globe sugerează câțiva factori care trebuie luați în considerare înainte de a decide cum să facem față unei situații grele de parfumare: Se afectează sănătatea dumneavoastră? Ești singurul care o poate mirosi sau poate și pe alții? Adresați-vă informal pentru a afla.
Dacă sunteți singurul care observă problema și colegul are un statut egal, puteți menționa în mod politicos colaboratorului că observați parfumul său și întrebați dacă nu ar folosi mintea mai puțin. Desigur, el poate spune mereu nu. Dacă se întâmplă acest lucru, puteți configura un mic ventilator sau un filtru de aer pe biroul dvs. pentru a atenua mirosul.
Dacă alții au observat sau cineva aflat într-o poziție de supraveghere este cel care depășește, este posibil să discutați cu managerul dvs. cu privire la această problemă. Nu faceți acuzații; discutați în mod obiectiv despre cine și ce aveți și cu ceilalți probleme și lăsați-l pe manager să se ocupe de el. Dacă nu, ar putea fi necesar să vă adresați departamentului de resurse umane pentru ajutor.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingSănătate
Site-ul Web al Job Accommodation (http://www.jan.wvu.edu/), un serviciu al Departamentului Muncii din SUA, enumeră următoarele simptome ale unei alergii sau sensibilități la parfum: dureri de cap, grețuri, dificultăți de respirație, sau pierderea vocii, dificultatea concentrării, furnicaturi ale buzelor și a pielii și dureri articulare și musculare. Potrivit Tracie DeFreilas Saab, M.S., dacă aveți oricare dintre aceste simptome, ar trebui să mergeți la departamentul de resurse umane pentru a vă putea determina cum să vă satisfacă nevoile.
Angajatorii nu ar trebui să ia aceste afirmații cu ușurință: Workplacefairness.org citează un reporter de la Michigan care a câștigat un verdict de 10 milioane dolari împotriva companiei-mamă pentru discriminarea față de dizabilitatea ei (alergii) după ce a depus o plângere la Comisia pentru egalitatea de locuri de muncă.
Cazare
Articol de la OfficePolitics.com, "Parfum frumos: trebuie să te duci în ea?" enumeră următoarele idei de cazare pentru departamentul dumneavoastră de resurse umane: Menținerea unei bune calități a aerului în interior, întreruperea utilizării produselor parfumate, modificarea locațiilor stațiilor de lucru, modificarea programelor de lucru, furnizarea unui sistem de purificare a aerului, modificarea metodelor de comunicare și modificarea sau crearea parfumuri-politica de la locul de muncă.
Fapte amuzante
ListAfterList.com "Peste 100 de moduri de a vă deranja pe colegul tău" se clasifică purtând prea multă colindă / parfum ca numărul 85 pe listă, deci ia un sfat de la guru-ul grooming Kyan Douglas: Când aplici parfum, spray (în aer) și plecați (prin aromă).
