Prezentarea dvs. într-un interviu de locuri de muncă ar putea cădea în întregime în instanța dvs. sau ar putea fi preplanned de către managerul de angajare. Această etapă a interviului este crucială pentru obiectivul dvs. de a fi angajat sau de a avea un al doilea interviu. Un manager de angajare va lua multe decizii despre dvs. pe baza primei impresii. Având în vedere acest lucru, este important să ne gândim cu atenție la ce să spunem la începutul întâlnirii.
$config[code] not foundAscultarea și răspunsul
Un intervievator ar putea folosi unul din multele stiluri pentru a începe interviul. Dacă se grăbește, ar putea fi doar o scurtă introducere, cum ar fi întrebarea de ce vrei să lucrezi. În mod alternativ, ar putea să vă simți confortabil și să petreacă ceva timp sumarizând descrierea postului sau descriind cultura locului de muncă. Treaba ta este să asculți și să răspunzi cu comentarii și întrebări adecvate. Arătați cum sunteți profund interesați de acest loc de muncă și că vă îndreptați în timp ce vorbește.
Rezumând experiența
Unii intervievatori se bazează pe CV-ul sau cererea dvs. pentru a ghida întregul interviu. Dacă un manager de angajare vă solicită să rezumați experiența dvs. de lucru sau "spune-mi ce trebuie să știu că nu este inclus în CV-ul dvs.", ar fi trebuit să repetați o scurtă cronologie a vieții voastre de muncă. Acest rezumat ar trebui să fie autentic și să ofere oportunități pentru a adăuga exemple de ceea ce ați învățat cel mai mult dintr-un loc de muncă sau într-o anumită poziție.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingPacing Yourself
Este posibil să vă petreceți un întreg interviu cu un pas în spatele intervievatorului care stă în fața dvs., mai ales dacă sunteți îngrijorat de următoarea întrebare. Un intervievator poate petrece timp să vorbească cu dvs. pentru a vă cunoaște personalitatea. Poate afla alte informații despre dvs., contactând șeful dvs. actual și alte referințe. Este important să fii tu ca și cum ai fi apropiat de prima întâlnire cu oricine.
Pregătirea mesajelor esențiale
Determinați mesajele esențiale pe care doriți să le comunicați. Având câteva povestiri bune despre locurile de muncă sau realizările anterioare pe care le puteți împărtăși cu încredere chiar și atunci când sunteți nervos vă va ajuta să construiți un raport cu un intervievator. Pentru întrebările "să-mi spui o vreme" care ar putea apărea mai întâi într-un interviu, pregătește mai multe anecdote. Pregătiți-vă câteva povestiri generale, care vă pot arăta probabil umorul sau dragostea și câteva anecdote puternice care demonstrează modul în care ați rezolvat o problemă sau ați adus o contribuție importantă la o organizație.
