O scrisoare de intentie si un CV sunt ambele instrumente pentru obtinerea unui loc de munca; totuși, fiecare servește unui scop diferit. CV-ul prezintă istoricul de muncă, abilitățile de muncă, obiectivele de educație și carieră. Scrisoarea de intenție este o introducere care oferă informații pertinente despre dvs. și de ce ar trebui să fiți luați în considerare pentru această poziție. Ambele documente solicită să vă prezentați. Deși scrisoarea de intenție trebuie să fie formală, CV-ul este mai structurat pentru introducere.
$config[code] not foundCreați CV-ul cu istoricul locurilor de muncă, educație, abilități speciale și obiective de carieră. Fiecare dintre aceste secțiuni face parte din introducerea dvs.; cu toate acestea, într-un CV, de obicei, nu oferi o introducere convingătoare. Pur și simplu listați-vă numele, adresa, numărul de telefon și adresa de e-mail în partea de sus a CV-ului. Introduceți aceste informații într-un antet dacă utilizați un program, cum ar fi Microsoft Word. Antetul repetă informațiile de pe fiecare pagină. Dacă angajatorul imprimă o copie a CV-ului dvs., paginile următoare conțin informații de contact. Personalizați antetul pentru a afișa numele dvs. numai pentru a nu afișa întreaga adresă în paginile următoare.
Creați o scrisoare de intenție personalizată pentru organizația la care aplicați. Scrisoarea de intenție este locul pentru un ton mai persuasiv pe măsură ce vă prezentați. Scrisoarea ar trebui să arate mai multe despre personalitatea dvs. și un sentiment de ce vă considerați o potrivire bună pentru această poziție. În scrisoarea de intenție puțin mai formală, trebuie să urmați și un format de scrisoare de afaceri. Începutul scrisorii de intenție ar trebui să explice de ce scrieți, cine sunteți și poziția pe care o căutați. Puteți personaliza acest lucru puțin; cu toate acestea, trebuie să vă arătați în continuare profesional. Dacă CV-ul tău are numele tău formal, cum ar fi Charles și te duci lângă Chuck, poți spune asta în scrisoarea de intenție. Puteți, de asemenea, să precizați de ce sunteți interesat de poziția pe care nu ați fi făcut-o în CV. Arătați-vă entuziasmul și modul în care se vor potrivi abilitățile dumneavoastră particulare. Aveți grijă să vă arătați entuziasmul și să nu îi spuneți angajatorului de ce are nevoie de tine. Luați în considerare diferența dintre "Cred că abilitățile mele sunt o potrivire bună pentru poziție" cu "Știu că aveți nevoie de cineva ca mine".
Scrieți restul scrisorii de intenție descriind calificările dvs. pentru locul de muncă, realizările personale și abilitățile. Nu vă îngrijorați cu descrierile, dar dați angajatorului un sentiment al cine sunteți. Un exemplu de detaliu pertinent despre tine poate fi: "Sunt un alergător pe distanțe lungi și am aceleași valori de lucru de pregătire, practică și rezistență". Această afirmație arată multe despre cine sunteți și este posibil ca potențialul angajator să decidă să vă revizuiască CV-ul care are istoricul de muncă și educația formală.
Urmați instrucțiunile pentru trimitere conform cerințelor. Unii angajatori solicită o anumită linie de subiect cu titlul de locuri de muncă sau numărul rechiziției, sau vi se poate solicita să inserați CV-ul într-un e-mail, în loc să îl atașați. Asigurați-vă că ați corectat atât scrisoarea de intenție, cât și CV-ul pentru greșeli, date lipsă și probleme de formatare. Aceste mici detalii sunt, de asemenea, parte din introducerea dvs. la un potențial angajator. Nu te-ai plimba într-un interviu purtând pantaloni scurți și fumați o țigară și nu doriți ca scrisoarea dvs. de intenție și reluarea să vă distrugă ocazia, introducându-vă prost.
Bacsis
Încercați să găsiți o persoană specifică pentru a trimite scrisoarea de intenție și a relua. Acest lucru face ca persoana de contact să fie mai personală.
Avertizare
Nu scrieți același lucru pe site-urile de socializare, cum ar fi Facebook și Twitter. Emoticoanele, acronimele și frazele incomplete nu vă vor primi probabil un apel pentru un interviu.
