Elevii care urmăresc un MBA în management strategic au pregătirea pentru a conduce organizațiile sau pentru a servi într-o capacitate de consultanță. De exemplu, la Școala de Afaceri Wharton de la Universitatea din Pennsylvania, cursurile includ clase precum Competitiv Advantage, Economie și Strategie Organizațională, Legea mediului, Management strategic al activelor umane, Strategia de marketing și luarea deciziilor manageriale. Absolvenții cu un MBA în management strategic sunt pregătiți să analizeze operațiunile de afaceri, să conducă sau să construiască o organizație competitivă și să gestioneze volatilitatea și schimbarea.
$config[code] not foundDirectori executivi
Directorii executivi - cunoscuți și sub denumirea de directori executivi, președinți sau vicepreședinți - dezvoltă strategii pentru a ajuta organizațiile să-și atingă obiectivele. Aceștia sunt responsabili pentru conducerea operațiunilor companiei și pentru elaborarea și implementarea obiectivelor și politicilor. Directorii executivi supraveghează, de asemenea, bugetele și alte aspecte financiare ale companiei, gestionează personalul și, în general, raportează unui consiliu de administratori sau directori. Conform datelor salariale din luna mai din Biroul de Statistică a Muncii din SUA, directorii executivi au câștigat 176.840 dolari.
Analiști de management
Analiștii în management, cunoscuți și sub denumirea de consultanți de management, examinează organizațiile și strategizează modalitățile de a face companiile mai eficiente prin creșterea veniturilor și reducerea costurilor. Ei efectuează cercetări ample, care includ observarea personalului și a fluxurilor de lucru și revizuirea politicilor și a unor astfel de date financiare, precum rapoartele privind veniturile și cheltuielile. Apoi, recomandă soluții, cum ar fi proceduri noi, practici alternative și schimbări organizaționale. Începând cu luna mai 2012, salariul mediu anual al analiștilor de management era de 88.070 de dolari, raportează BLS.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingManagerii de marketing
Managerii de marketing promovează produsele și serviciile companiei pentru o eficiență maximă. Ei analizează datele de cercetare, evaluează preferințele consumatorilor și prezic tendințele de marketing. Aceste informații îi ajută să dezvolte o strategie pentru a lansa noi produse și servicii pe piețele existente, a oferi produse existente pe noi piețe sau a dezvolta noi produse pentru o anumită piață. Datele salariale din luna mai 2012 au relevat faptul că salariul anual al managerilor de marketing este de 129.870 dolari.
Managementul resurselor umane
Managementul resurselor umane se concentrează pe activele umane ale unei companii. Pe lângă consultarea cu directorii de top în ceea ce privește planificarea strategică, aceștia oferă consiliere privind hărțuirea sexuală, angajarea în șanse egale, disciplina angajaților și alte politici care afectează funcționarea companiilor. De asemenea, managerii de resurse umane evaluează nivelurile de productivitate și oferă contribuția cu privire la utilizarea optimă a angajaților și recrutează și angajează solicitanți care pot îndeplini cel mai bine obiectivele organizației. Salariul mediu anual al managerilor de resurse umane a fost de 105.590 dolari începând cu luna mai 2012, în conformitate cu BLS.
