Relațiile de absolvire sunt o parte importantă a menținerii unui flux de colegiu sau a unei universități în comunitate. Mai mult decât aruncarea de partide și schmoozing cu absolvenți, ofițeri de relații de absolvent poate ajuta, de asemenea, foștii studenți cu căutare de locuri de muncă și de dezvoltare a carierei. Cea mai importantă parte a postului, totuși, este construirea și menținerea relațiilor personale cu donatorii de absolvenți.
$config[code] not foundAtribuțiile
Personalul relațiilor de absolvire petrec mult timp scris scrisori, efectuând apeluri telefonice, planificând evenimente și ținând evidența activităților lor. Ele promovează și mențin participarea membrilor în asociațiile de absolvenți. În plus, ele servesc ca legături între absolvenți și actualii oficiali universitari. Formatorii de dezvoltare a alumnilor lucrează cu absolvenți recenți pentru a construi relații de lungă durată și a le conecta cu membrii stabili ai comunității absolvenților. Coordonatorii de relații cu alumini sau directorii vor avea responsabilități de supraveghere și pot solicita personal donatorilor bogați.
reglaj
Un ofițer de relații de absolvire lucrează într-un birou, de obicei în campus. O săptămână de lucru de 40 de ore este tipică pentru o mare parte din munca de birou efectuată în timpul orelor de program, dar se așteaptă să petreacă o mulțime de seri și weekend-uri la conferințe și evenimente. Este posibil să fie necesară o călătorie în afara orașului, dar majoritatea întâlnirilor vor avea loc fie la școală, fie în apropiere.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin Saplingcalificări
O diplomă de licență este minimul aici, iar cineva cu o diplomă de masterat nu ar fi supracalificat. Solicitanții potențiali ar trebui să aibă cunoștințe de comunicare și abilități sociale. Experiența în strângerea de fonduri sau de marketing este utilă pentru solicitarea de donații, în timp ce familiaritatea cu planificarea activităților și relațiile publice ajută la menținerea potențialilor donatori implicați. Deși este posibil să nu spună acest lucru în listele de locuri de muncă, ajută în cazul în care școala la care veți lucra este, de asemenea, dvs. alma mater.
Perspective
În funcție de responsabilități, salariile pentru acest tip de muncă variază foarte mult. La Universitatea din Washington, de exemplu, un coordonator al evenimentelor de dezvoltare și de colectare a fondurilor are o scală anuală de compensare de la 34.500 dolari la 46.200 dolari. Biroul de statistici ale forței de muncă "Ocupational Outlook Handbook enumeră salariul mediu pentru toți specialiștii în relații publice și managerii de colectare a fondurilor la aproximativ 50.000 dolari pe an, dar pentru cei angajați de universități, mediana a fost de 95.950 dolari. În 2012, Directorul de Relații Alumni de la Universitatea de Stat din Arkansas a primit 91.800 de dolari, în timp ce vice-cancelarul pentru avansare în biroul absolvenților de la Universitatea din Arkansas-Fayetteville a fost plătit 175.000 dolari. Se estimează că, în perioada 2010-2020, locurile de muncă legate de mobilitatea comunității vor crește cu 21%.
