Directorii de companii de teatru regizează producții de teatru în direct și în afara Broadway, producții de turnee și, uneori, producții în teatre regionale din toată țara. Ei se ocupă de operațiunile zilnice, astfel încât echipa artistică, inclusiv directorul producției și actorii săi, să se poată concentra asupra producției în sine.
Responsabilități primare
Responsabilitățile managerului companiei includ îngrijirea personalului, inclusiv a actorilor, a muzicienilor și a personalului de producție. Alte responsabilități includ supravegherea negocierilor contractului, organizarea călătoriilor și a cazării și asigurarea plății tuturor. Într-un interviu acordat Pia Lindstrom de la Wing-ul Teatrului American, directorul companiei, Lisa M. Poyer, a declarat că responsabilitatea sa principală este de a se ocupa de detaliile din spatele scenei pentru a ajuta la păstrarea spectacolului la timp și sub buget. Managerii companiilor lucrează îndeaproape cu echipa tehnică a producției, pentru a ajuta la aducerea la viață a viziunii directorului și pentru a vă asigura că totul este disponibil pentru deschiderea nopții și după aceea.
$config[code] not foundBugetare și comunicări
Managerii de companii fac majoritatea deciziilor financiare legate de o producție. Ei dezvoltă un buget al producției și păstrează producția să nu o depășească. Aceasta poate include stabilirea prețurilor de negociere cu furnizorii, cum ar fi cei care oferă servicii de curățenie și de catering. De asemenea, ele se află în contact cu departamentul de marketing al unei producții. Dacă un actor din producție dorește să ofere bilete prietenilor și familiei, managerul companiei se va asigura că biletele se află la box-office. Dacă departamentul de marketing dorește să stabilească un interviu între o publicație și un membru al echipei artistice, managerul companiei va face acest lucru.
Videoclipul zilei
Ți-a fost adus de Sapling, care ți-a venit prin SaplingEducaţie
Puteți studia studiul teatrului în colegiu. Elevii de la Scoala de Teatru de la Universitatea DePaul, de exemplu, pot obține o diplomă de licență în domeniu. Programul de patru ani acoperă înțelegerea procesului teatral, realizarea managementului artelor, managementul financiar, marketingul, resursele umane și planificarea strategică. De asemenea, include oportunități de stagiu la companii din Chicago și alte orașe. Elevii înscriși la Departamentul de Teatru și Dans al Universității din Alabama pot obține o diplomă de master în managementul teatrului. Elevii aici completează cursuri de teatru și dans cu cursuri de afaceri și de comunicare.
Formare și experiență
Cât de multă experiență anterioară de care trebuie să lucrați ca manager de companie al teatrului va varia în funcție de teatru. Teatrul Harford Dance te așteaptă ca managerii săi să aibă cel puțin o diplomă asociată și între un an și trei ani de experiență în administrarea și gestionarea evenimentelor. Festivalul Spoleto preferă ca managerii săi să aibă experiență în administrarea artelor și coordonarea evenimentelor pe scară largă. Randy Meyer, managerul companiei pentru turneul național din S.U.A. despre "Frumusețea și fiara lui Walt Disney", a declarat pentru ETV din Carolina de Sud că suplimentarea unui context de afaceri cu experiență în teatru hands-on vă va ajuta să reușiți ca manager de companie.
Aptitudini
Managerii companiilor trebuie să fie organizați, capabili să lucreze bine cu alții, precum și cu comunicatori independenți și calificați. Trebuie să fii confortabil să lucrezi într-un mediu în ritm rapid și să vezi și să rezolvi rapid problemele. Dacă vă plac producțiile de teatru, cu atât mai bine vă veți petrece o mare parte din timp vizionându-le, mai întâi în timpul repetițiilor, apoi în noaptea de deschidere și în nopțile următoare, asigurându-vă că spectacolul, după cum se spune, continuă.
