Dacă afacerea este mare sau mică, fondatorul sau liderul din partea de sus este critic. Un lider creează cultura, stabilește viziunea generală și are supravegherea, dacă nu controlul direct, asupra dezvoltării produselor și serviciilor. Săptămâna trecută, Apple a început o perioadă de recunoaștere pentru fondatorul său târziu, legendar, Steve Jobs, cu ocazia aniversării unui an de la moartea sa. Să ne uităm la modul în care conducerea afectează afacerile de azi.
$config[code] not foundMarele la revedere
Un MacBook pentru Steve. Deci, este identificabil locurile de muncă cu produsele pe care le-a ajutat să le aducă la viață faptul că o firmă de design creează și vinde o ediție specială de tribută a unuia dintre legendarele dispozitive laptop ale companiei în memoria sa. S-ar putea să nu plătiți 12.368 dolari pentru un MacBook Pro tributator Steve Jobs, dar este o provocare pentru fiecare proprietar de afaceri sau întreprinzător să fie la fel de strâns asociat cu produsul sau marca lor, așa cum a fost Jobs cu Apple. Tech 2
Multumesc pentru amintiri. Locurile de muncă sunt, de asemenea, onorate cu un videoclip memorial postat pe site-ul Apple. Videoclipul conține imagini ale vizionarului tehnic și multe dintre cuvintele lui. Vedeți un raport despre videoclipul și gândurile de la actualul CEO Apple, Tim Cook, despre predecesorul său ilustru. Gândiți-vă la ceea ce ar putea spune un videoclip despre realizările vieții despre conducerea și moștenirea dvs. USA Today
Clasele de leadership
Liderii excepționali. Să recunoaștem asta, așa vor toți antreprenorii. Pentru a afla cum să fii un fel de vizionar care să-ți ghideze compania spre succes, faima și averea, este o idee bună să te uiți la cele mai bune. În acest caz, Martin Zwilling subliniază calitățile celorlalți doi fondatori de tehnologie binecunoscuți, Larry Page și Sergey Brin de la Google. Acestea sunt calitățile pe care orice fondator ar fi mândru să le numească proprii. Specialiști de pornire
Antrenament pentru mâine. Poate că, cunoscând importanța unor asemenea vizionari pentru viitorul economiei noastre, ar trebui să ne concentrăm, așa cum recomandă invitația blogger Christa Avampato, asupra predării antreprenoriatului în școlile noastre. Asemenea calități precum gândirea critică, creativitatea, colaborarea și comunicarea trebuie să fie cultivate. Acestea sunt caracteristicile viitoarelor lideri de afaceri. Noobpreneur
Gestionarea excelentă pe un buget. Unul dintre cele mai importante aspecte de a fi un lider sau manager eficient în afacerea dvs. este motivarea cu succes a angajaților sau a echipei. Cu toate acestea, uneori vă confruntați cu limitări în finanțarea dvs. și trebuie să găsiți modalități creative de a realiza acest lucru. Din fericire, există multe modalități de îmbunătățire a performanței echipei dvs. în timp ce aveți un buget. IFC Coaching
Cel mai bun în jur
Ai mantre? Uneori învățarea calităților conducerii poate fi mai ușoară decât credeți. De exemplu, unele sfaturi simple, ușor de urmărit pot fi doar lucrurile care vă ajută să înțelegeți mai bine ce este conducerea și cum să o cultivați în tine și în ceilalți. Acestea ar putea fi chiar numite mantre, dar, bineînțeles, consultantul de afaceri Chris Farmer le numește "unicul" și aici sunt 50 pentru a vă începe. Corporate Coach Group
Închiriere în exterior. Când totul eșuează, există opțiunea de a angaja un manager sau un lider pentru afacerea dvs. din afara companiei. Deși acest lucru nu poate fi posibil pentru unii antreprenori și ideea însăși poate fi dezgustătoare față de ceilalți, aici bloggerul Harry Vaishnav împărtășește câteva dintre motivele pentru care angajarea conducerii din afara companiei ar putea fi de fapt o idee bună. Vizualizări mici pentru Biz
